企業(yè)員工派遣出國承諾書
立承諾書人因公經(jīng)×××股份有限公司派遣出國，謹(jǐn)保證：
（1）按期歸國返回公司工作。
（2）返國后三年內(nèi)決不自動離職，如有違背，愿依貴公司所訂之辦法負(fù)責(zé)賠償，連帶保證人愿負(fù)擔(dān)一切連帶賠償責(zé)任，并放棄申訴抗辯權(quán)。
×××股份有限公司
立承諾書人：
年月日
連帶保證人：
地 址：
身份證編號：
說明：
（1）因公出國者，其手續(xù)由總務(wù)部代為辦理。
（2）在同一地區(qū)內(nèi)停留30日以上者，自第31日起，膳宿雜費以八折計算。
（3）低職人員隨同高職出國者，其費用可酌實情比照高職人員報支。
（4）美元匯率如有變動，視該匯率調(diào)整報銷費用。
篇2：總公司因公出國人員護(hù)照管理規(guī)定
集團(tuán)總公司因公出國人員護(hù)照管理規(guī)定
第一章 附 則
第一條為了進(jìn)一步加強(qiáng)對因公出國人員護(hù)照的管理工作，防止因護(hù)照散失在個人手中而可能發(fā)生丟失、被人利用等問題、根據(jù)外交部《關(guān)于因公護(hù)照管理的暫行規(guī)定)的有關(guān)精神，特制定本規(guī)定。
第二條本規(guī)定適用于所有通過總公司外事辦公室(下簡稱外辦)申辦護(hù)照的因公出國人員。
第二章 護(hù)照的統(tǒng)一保管
第三條總公司外事辦公室作為公司的外事職能部門負(fù)責(zé)統(tǒng)一保管本公司所有因公出國人員的護(hù)照，包括外地公司人員由總公司外辦申辦的因公護(hù)照。
第四條護(hù)照由專人保管，建立嚴(yán)格的護(hù)照登記制度，每半年清理一次，保管人員定期向總公司外辦主任匯報清理情況。保管人員調(diào)離時應(yīng)交接清楚。
第五條本公司因公出國人員應(yīng)在回國后15天內(nèi)將所持護(hù)照交回總公司外辦統(tǒng)一保管。因公出國人員再次出國時，憑出國任務(wù)批件或出國任務(wù)通知書(參加外單位組團(tuán)出訪)從外辦取回護(hù)照。如因特殊情況不能按期上交的，應(yīng)寫出書面申請，經(jīng)本單位領(lǐng)導(dǎo)簽署意見后報外辦審核，呈總公司總經(jīng)理批準(zhǔn)。無故逾期不交者，每過一天罰款100元(于當(dāng)月發(fā)放工資時兌現(xiàn))。
第六條領(lǐng)取護(hù)照后因故未出境者，持照人應(yīng)在得到不再出國通知后一周內(nèi)將護(hù)照交回外辦統(tǒng)一保管。逾期不交者，按本規(guī)定第五條規(guī)定處理。
第七條常駐國外機(jī)構(gòu)人員臨時回國，如果停留時間不超過15天，護(hù)照可由持照人自己保管;超過15天者，所持護(hù)照應(yīng)交回外辦統(tǒng)一保管。常駐人員任職期滿回國內(nèi)后，應(yīng)在30天內(nèi)將所持護(hù)照上交外辦統(tǒng)一保管。逾期不交者，按本規(guī)定第五條規(guī)定處理。
第八條持辦有多次往返簽證護(hù)照的本公司因公出國人員，在簽證有效期內(nèi)每次出境回國后，應(yīng)在7天之內(nèi)將所持護(hù)照交回外辦統(tǒng)一保管，下次出國憑出國任務(wù)批件取回護(hù)照。逾期不交者，每過一天罰款200元(于當(dāng)月發(fā)放工資時兌現(xiàn))。
第九條護(hù)照交外辦統(tǒng)一保管后，個人沒有正當(dāng)理由不得索回。需臨時借用護(hù)照的，應(yīng)由所在公司或部門出據(jù)證明，由總公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并限期交回。對逾期不交者，按本規(guī)定第五條規(guī)定處理。
第十條因工作調(diào)動等原因離開公司的人員，在辦理有關(guān)調(diào)離手續(xù)時，應(yīng)將其所持護(hù)照交回外辦。外辦將按規(guī)定將護(hù)照上交發(fā)照機(jī)關(guān)注銷。對拒不交回者，總公司人事本部將不為其辦理調(diào)動手續(xù)。
第三章過期失效護(hù)照的銷毀
第十一條護(hù)照過期失效后，由總公司外辦填寫《銷毀護(hù)照清單》，報總公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，由專人(二人)予以銷毀，并報發(fā)照機(jī)關(guān)備案。
第十二條外辦將對銷毀的過期失效護(hù)照登記造冊。
第四章 護(hù)照遺失、被竊的處理
第十三條護(hù)照為出國人員出入我國國境和在國外停留的主要證件。護(hù)照一旦遺失、被竊，在國外，持照人應(yīng)立即書面報告我駐當(dāng)?shù)厥埂㈩I(lǐng)館、處，由有關(guān)館、處將護(hù)照具體情況通報并請示總公司主管領(lǐng)導(dǎo)后，由外辦向發(fā)照機(jī)關(guān)辦理注銷手續(xù)并通知公安邊防部門。
第十四條外辦將每年對遺失、被竊護(hù)照及其處理情況進(jìn)行一次匯總，向總公司主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。
第五章 附 則
第十五條本規(guī)定由總公司外辦負(fù)責(zé)解釋。
篇3：特定崗位人員因私出國（境）管理辦法
> 特定崗位工作人員因私出國（境）管理辦法第一章 總則
第一條 為認(rèn)真落實《云南省特定崗位國家工作人員因私出國申領(lǐng)護(hù)照管理辦法(試行)》(云辦發(fā)[20**]28號)及云南省、昆明市的相關(guān)工作要求，按規(guī)定做好特定崗位工作人員因私出國(境)的管理工作，特制訂本管理辦法。
第二條 本辦法適用于z鉑業(yè)股份有限公司黨委管轄的z鉑業(yè)股份有限公司(簡稱z鉑業(yè))、昆明貴金屬研究所(簡稱z所)及由z鉑業(yè)或z所控股的下屬子公司特定崗位人員的管理。
第三條 按照《云南省特定崗位國家工作人員因私出國申領(lǐng)護(hù)照管理辦法》的規(guī)定，結(jié)合工作需要，列為“特定崗位”的人員范圍如下：
(一)z鉑業(yè)、z所高管班子成員;
(二)z鉑業(yè)、z所中層管理干部、控股子公司經(jīng)理班子成員;
(三)z鉑業(yè)、z所經(jīng)保密委員會審查確定的涉密人員;
(四)z鉑業(yè)、z所及控股子公司涉及技術(shù)秘密、商業(yè)情報秘密、財務(wù)、資產(chǎn)、營銷、商務(wù)、信息管理等重要特殊崗位的工作人員;
(五)副廳級以上離退休干部。
第四條 特定崗位人員須遵守《中華人民共和國公民出境入境管理法》、《云南省特定崗位國家工作人員因私出國申領(lǐng)護(hù)照管理辦法(試行)》及本單位的相關(guān)管理規(guī)定，不得有損害國家及企業(yè)安全、榮譽(yù)和利益的行為。
第二章 特定崗位人員信息的報送備案
第五條 按照《云南省特定崗位國家工作人員因私出國申領(lǐng)護(hù)照管理辦法》規(guī)定，特定崗位人員行政關(guān)系所在單位的組織(人事)部門為報備責(zé)任單位。根據(jù)此項規(guī)定，公司黨委工作部(黨委組織部)為該項工作的報備責(zé)任單位。
第六條 根據(jù)相關(guān)規(guī)定，結(jié)合企業(yè)實際，由法人代表作為報備工作的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，黨委工作部相關(guān)工作人員作為聯(lián)絡(luò)員，具體負(fù)責(zé)向云南省出入境管理部門提供特定崗位人員的報備信息。以上人員如工作崗位發(fā)生變動應(yīng)及時進(jìn)行調(diào)整，不再另外行文。
第七條 特定崗位范圍涉及的人員由各相關(guān)職能部門提出，其中本辦法第三條第(一)、(二)、(五)項范圍的人員由黨委工作部提出，第www.dewk.cn(三)項范圍的人員由保密辦公室提出，第(四)項范圍的人員由各部門、各公司根據(jù)工作需要提出。提出的人員經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批并報公司黨政聯(lián)席會研究確定后，由報備工作聯(lián)絡(luò)員按要求報備。對已報備的特定崗位人員，黨委工作部書面通知本人知曉。
第八條 特定崗位人員所在崗位發(fā)生變化的，由特定崗位人員所在單位的人事部門于發(fā)生變化的次日將變動信息報至黨委工作部;涉密人員解密期滿或經(jīng)保密委員會審查新增為涉密人員的，由保密辦公室負(fù)責(zé)將涉密人員的變動信息報至黨委工作部。以上變動信息由黨委工作部向公司黨政聯(lián)席會報告。
第九條 黨委工作部將按規(guī)定在確定變動信息之日起2個工作日內(nèi)上報云南省出入境管理部門，及時進(jìn)行特定崗位人員的新增、更新或撤銷工作。
第三章 特定崗位人員因私出國（境）的審查程序
第十條 凡納入“特定崗位人員”范圍并已報備的有關(guān)人員申請因私出國(境)時，需由申請人向黨委工作部提供書面申請一份，主要說明因私出國(境)的目的、所到國家或地區(qū)、擬出發(fā)時間、境外停留時間等內(nèi)容。
第十一條 黨委工作部進(jìn)行初步審核后，在確認(rèn)申請人不具備法定不準(zhǔn)出境情形的情況下出具《特定崗位人員因私出國(境)審查意見表》。
第十二條 申請人持《特定崗位人員因私出國(境)審查意見表》向其所在部門、人事、財務(wù)、科技、保密等業(yè)務(wù)管理部門及分管領(lǐng)導(dǎo)辦理審查手續(xù)。申請人系第三條第(一)、(二)項范圍規(guī)定的人員，需經(jīng)行政主要領(lǐng)導(dǎo)審查同意。通過審查后，由黨委主要領(lǐng)導(dǎo)簽署審批意見。
第十三條 重點涉密人員因私出國的，除辦理上述手續(xù)外，還須按規(guī)定到省出入境管理機(jī)構(gòu)、省國家安全廳、省國防科工辦等辦理保密審批手續(xù)。
第十四條 履行相關(guān)的審批手續(xù)后，由黨委工作部按照出入境管理部門的要求為其出具有關(guān)同意其因私出國(境)的書面意見，經(jīng)報備責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)簽章后方能辦理因私出國(境)手續(xù)。
第四章 特定崗位人員因私出國（境）的出入境證照管理
第十五條 為進(jìn)一步加強(qiáng)管理，特定崗位人員因私出國(境)證照由黨委工作部代為保管，上級有專門規(guī)定的按上級要求保管。
第十六條 特定崗位人員通過審批因私出國(境)的，在申領(lǐng)出入境證照前，需向黨委工作部交納申領(lǐng)證照保證金1000元。
第十七條 特定崗位人員因私出國回國十五天以內(nèi)，應(yīng)將其出入境證照交由黨委工作部專人保管。逾期未交回證照的按照每天5%的比例扣減保證金，直至證照交回后返還余額，扣減的保證金用于外事工作專項支出。無正當(dāng)理由拒不交回護(hù)照的,按照違反外事管理和企業(yè)規(guī)章制度的相關(guān)規(guī)定給予當(dāng)事人紀(jì)律和行政處分。情節(jié)嚴(yán)重并造成惡劣影響的，企業(yè)還將配合政府有關(guān)部門對當(dāng)事人實施限制出境措施。
第十八條 特定崗位人員申辦出入境證件延期、換發(fā)、補(bǔ)發(fā)的，需由黨委工作部按規(guī)定審查后為其出具書面意見，方能辦理有關(guān)手續(xù)。
第五章 附則
第十九條 本辦法由公司黨委工作部負(fù)責(zé)解釋。
第二十條 本
辦法自頒布之日起施行。
附件：1、《特定崗位人員因私出國(境)審查意見表》(表樣)
2、《z鉑業(yè)(z所)特定崗位人員因私出國審批程序流程圖》