中學(學校)政治處干事考核實施辦法

　　一、考核原則：客觀、公正、實事求是。

　　二、考核內容及辦法：

　　1、出勤情況

　　1)除學校辦公室考核外，由政治處帶班領導考核;

　　2)有事向帶班領導書面請假;

　　3)無故缺崗、脫崗、不按時上班，均按曠職對待;

　　4)出勤情況日清周結公開公布。

　　2、工作完成情況

　　1)政治處干事按照各自工作職責和每天的實際工作要求，必須認真履行責任，積極踏實工作。每天認真填寫《政治處干事日工作記錄表》。

　　2)依據工作實績和領導檢查結果，帶班領導在“工作態度”欄填寫工作完成等級并注明原因。

　　三、說明：

　　政治處干事工作考核做到日清周節月匯總。各種考核材料由主任保管，該材料作為政治處干事年度考核和評優樹模的依據。

篇2：（中學）政治處職責

　　中學(學校)政治處職責

　　一、主管全校德育工作，制定德育工作計劃，組織實施德育活動，對德育工作進行評價。

　　二、負責學生思想教育和學生管理工作。

　　三、做好學校綜合治理，普法教育和安全工作。

　　四、負責學生衛生工作。

　　五、進行班主任培訓，組織班主任做好班務工作。

　　六、組織學生各類先進的評選和表彰。

　　七、開展德育方面的課題研究。

篇3：交警總隊政治處職責

　　交警總隊政治處工作職責

　　(一)職責：

　　負責總隊黨委日常工作;負責總隊機關及高速公路交巡警支隊機構編制、干部任免、調配、職稱、警銜、獎勵、工資、福利的審核、報批工作;組織教育培訓工作;負責總隊機關離、退休人員及黨、團、工、青、婦工作。

　　(二)警訓格言：

　　講原則 樹正氣

　　講團結 重感情

　　講效率 比貢獻

　　講大局 構和諧