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物業(yè)經(jīng)理人

區(qū)一中家長來訪接待制度(初稿)

2030

  區(qū)一中家長來訪接待制度(初稿)

  為加強學校與社會、與家長的溝通和聯(lián)系,便于家長來訪,整合 學校、社會、家庭的教育教學資源,努力創(chuàng)造讓家長滿意、社會認可、學生安全健康成長的育人環(huán)境,特制定學校家長來訪接待制度。

  一、學校設立專門家長來訪接待室。為了營造更好的接待環(huán)境和交流氛圍,同時減少對同辦公室其他教師工作、休息的干擾,學校設立專門家長來訪接待室,接待室在行政樓一樓原國際部。所有來訪家長,原則上一律在接待室進行接待。如果來訪家長比較多,可到行政樓三樓會議室接待。學校每天當值門衛(wèi)負責開門、打掃。

  二、學校門衛(wèi)應正確指導來訪家長將車輛按有關(guān)要求有序停放在規(guī)定的區(qū)域,并依據(jù)學校有關(guān)規(guī)章制度,指導來訪家長的在校活動,避免在教學區(qū)游走、吸煙、大聲喧嘩等。

  三、教師約見家長,必須提前與家長約定好時間,并在家長來訪接待室等候家長,做好接待工作。

  四、家長主動來校找教師了解學生情況,提前與教師約定好時間的,教師要在預約時間到接待室等待。家長來訪前未與被訪教師提前聯(lián)系的,由學校門衛(wèi)負責及時聯(lián)系,未取得聯(lián)系前,來訪家長在門衛(wèi)等候。

  五、接待來訪家長、聯(lián)系被訪教師等,學校門衛(wèi)要做到及時、恰當、正確處理,態(tài)度要真誠、熱情,不得推諉、敷衍、拖拉,讓來訪家長滿意。

  六、上課期間避免家長進入教學區(qū)探視、接送學生。特殊情況(如接送生病學生等)一律到門衛(wèi)登記,如實填寫好登記表,并與班主任取得聯(lián)系后,由班主任通知學生到門衛(wèi)與家長見面。在正常的教育教學時間內(nèi),家長確需將學生帶出校外的,門衛(wèi)需核實家長身份,經(jīng)過班主任同意并履行學生書面請假手續(xù)后方可離校。

  七、家長在上課期間給學生送生活用品、學習用品等,由門衛(wèi)負責接待并做好登記,及時與學生班主任取得聯(lián)系,通知其安排學生課間到門衛(wèi)交接、領取物品。

  八、門衛(wèi)如遇家長來訪學校領導或反映其他事項,更要認真接待,問明大體情況,及時聯(lián)系相關(guān)領導。教師在接待家長過程中,對于家長對學校的訴求要及時向校長反饋。

篇2:某街道來信來訪接待處理制度

  街道來信來訪接待處理制度

  一、街道工作人員應熱情接待群眾來信來訪,認真聽取群眾的意見、建議和要求,并進行詳細登記,建立信訪處理臺帳。

  二、群眾提出的問題屬本級工作范圍能解答的,應擺清事實,講清政策依據(jù),耐心細致予以答復,避免越級*的發(fā)生。對不能當即答復的,應講清原因并開展調(diào)查或上報,經(jīng)調(diào)查核實清楚或上級予以明確回復后及時予以答復,必要時應做好書面答復。

  三、對群眾來信來訪反映的情況要認真對待,依法通過各種途徑進行調(diào)查處理.四、調(diào)查情況屬實,應及時糾正、及時整改;情況不實的,提供有關(guān)證據(jù),講清政策依據(jù),向來訪群眾做好說明、說服工作。

  五、對群眾來信來訪資料要妥善保存,保守秘密,不對外泄露。

  六、保護來信來訪群眾的人身權(quán)利,不得進行打擊報復,否則,依照有關(guān)規(guī)定追究當事人責任。

篇3:公司接待職工來信、來訪工作制度(2)

  公司接待職工來信、來訪工作制度(二)

  zz公司信訪工作是維護穩(wěn)定,保持安定團結(jié)的重要工作,為了加強領導,維護內(nèi)部穩(wěn)定,及時發(fā)現(xiàn)問題,快速處理一切不安定因素,根據(jù)上級要求,特制定本規(guī)定:

  1、信訪工作責任制:黨政干部領導負責本單位的信訪工作,本單位職工在領導接待日,可直接找單位責任人反映情況;各部門負責人配合、協(xié)助單位責任人開展信訪工作。

  2、工作方針:責任人應遵循“預防為主、教育疏導、防止激化”的工作方針,加強防范工作,確保一方的穩(wěn)定。

  3、日常工作:責任人應經(jīng)常開展談心、交流活動,及時掌握全體隊員動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)問題,及時消除不安定因素。

  4、處理、回復:責任人接到信訪件后,應在三個工作日內(nèi)對寫信人作出回復;如本單位不能解決問題的,應及時向上級領導匯報,同時,積極采取措施,防止矛盾的加劇。

  5、部門工作:各部門負責人,應積極開展思想交流活動,了解職工最新情況,發(fā)現(xiàn)不安定團結(jié)的隱患,應立即向單位責任人匯報,同時協(xié)助責任人做好當事人的矛盾化解工作。

  6、接待時間:周一至周五(節(jié)假日除外),時間:8:00-16:00。

  7、接待要求:耐心聽取,認真記錄,細心解答,禮貌用語。

  8、本規(guī)定自即日起實施。

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