中學(xué)黨委工作制度
一、堅(jiān)持民主集中制，實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，凡屬重大問(wèn)題，必須經(jīng)黨委會(huì)集體討論研究決定。
二、黨委委員必須認(rèn)真執(zhí)行黨委會(huì)的決議、決定，在執(zhí)行中，如遇新問(wèn)題、新情況，應(yīng)及時(shí)向書記報(bào)告，必要時(shí)提交黨委會(huì)進(jìn)行復(fù)議，在未做出新的決議、決定前，應(yīng)執(zhí)行原定的決議、決定。
三、嚴(yán)守會(huì)議紀(jì)律，凡黨委會(huì)內(nèi)容，除決定可在黨外公開(kāi)傳達(dá)或宣布外，與會(huì)人員不得擅自外傳。
四、黨委會(huì)由書記或副書記主持，原則上每月一次，也可根據(jù)學(xué)校情況臨時(shí)召開(kāi)。
五、黨委會(huì)必須有半數(shù)以上的黨委委員到會(huì)才能進(jìn)行。研究干部任命、調(diào)動(dòng)或其它重大問(wèn)題，必須有三分之二的黨委委員參加才能進(jìn)行。
篇2：市人民醫(yī)院黨委辦公室管理制度
> 某市人民醫(yī)院黨委辦公室管理制度1、在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院性的秘書、黨務(wù)管理工作。
2、及時(shí)傳達(dá)院黨委會(huì)的決定，了解全院各項(xiàng)常務(wù)工作情況，隨時(shí)進(jìn)行綜合分析，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)準(zhǔn)確地向院黨委反映。并注意收集職工對(duì)執(zhí)行院黨委決定的反應(yīng)情況。
3、負(fù)責(zé)同上級(jí)黨委和院外有關(guān)方面的工作聯(lián)系，做好醫(yī)院黨務(wù)信息的收集、整理、反饋工作。
4、協(xié)調(diào)院黨委領(lǐng)導(dǎo)安排各種常務(wù)會(huì)議，負(fù)責(zé)召集院黨委會(huì)議等，并做好會(huì)議記錄，督促檢查會(huì)議、決議的執(zhí)行情況。
5、負(fù)責(zé)擬訂院黨委的工作計(jì)劃、總結(jié)，草擬院黨委領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文件，負(fù)責(zé)院黨委公文的核稿和催辦，并及時(shí)上報(bào)下發(fā)。
6、按照黨務(wù)公函的處理程序，做好黨委文件的收發(fā)、登記、傳遞、傳閱、立卷、歸檔、保管、利用和保密工作。
7、按照印鑒及黨委介紹信管理制度，做好院黨委印鑒和常務(wù)介紹信的使用和管理工作。
8、嚴(yán)格遵守黨委各項(xiàng)規(guī)章制度，經(jīng)常深入科室，做好調(diào)查研究。協(xié)調(diào)各科室工作聯(lián)系，根據(jù)院黨委領(lǐng)導(dǎo)指示，承辦有關(guān)綜合性、臨時(shí)性工作。
篇3：某黨委辦公室內(nèi)部管理制度
黨委辦公室內(nèi)部管理制度
為促進(jìn)黨委辦公室工作的制度化和規(guī)范化，進(jìn)一步提高工作效率和服務(wù)水平，制定本制度。
第一條 高度重視理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策以及有關(guān)法律法規(guī)，牢固樹(shù)立為師生服務(wù)、為基層服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的理念，刻苦鉆研辦公室業(yè)務(wù)，不斷提高政治素質(zhì)、理論水平和服務(wù)本領(lǐng)。
第二條 切實(shí)履行工作職責(zé)。切實(shí)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手、決策的督促檢查、部門的綜合協(xié)調(diào)作用。凡是職權(quán)范圍內(nèi)的事情要積極解決，解決不了的事情要逐級(jí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示。答復(fù)問(wèn)題要有政策依據(jù)，不得帶有隨意性和主觀性，對(duì)拿不準(zhǔn)的問(wèn)題要向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示報(bào)告或主動(dòng)介紹到其他部門。凡是領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，完成后必須向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)辦理結(jié)果，確保工作銜接緊密、有始有終。
第三條 接待外單位客人和院內(nèi)師生要熱情和藹，講究禮貌。能辦的事情當(dāng)面答復(fù)，不推逶扯皮，不能辦的事情耐心解釋，說(shuō)明情況。樹(shù)立和維護(hù)黨委辦公室的良好形象，努力創(chuàng)建文明窗口。
第四條 嚴(yán)格遵守學(xué)院的規(guī)章制度，強(qiáng)化組織紀(jì)律觀念，提倡早到崗、晚離崗，保證按時(shí)到崗，杜絕遲到早退現(xiàn)象。外出辦事或因私請(qǐng)假要向主任報(bào)告去向、時(shí)間、事由并對(duì)所負(fù)責(zé)工作妥善安排，做好待辦工作的交接。上班期間不得在辦公樓嬉戲、大聲喧嘩。
第五條 牢固樹(shù)立一盤棋思想，強(qiáng)化協(xié)作意識(shí)，辦公室成員在工作中要互相幫助，互相支持，密切配合，恪盡職守，樂(lè)于奉獻(xiàn)，既有分工又有合作，齊心協(xié)力做好工作。充分依靠各職能部門，加強(qiáng)部門與部門之間的團(tuán)結(jié)協(xié)助，承接上下，溝通左右，發(fā)揮橋梁紐帶作用。
第六條 不允許借工作之便或以領(lǐng)導(dǎo)的名義為個(gè)人辦私事，堅(jiān)決避免有損領(lǐng)導(dǎo)形象的事件發(fā)生。辦黨委辦公室工作人員言一行、一舉一動(dòng)都要符合自己的身份，不能超規(guī)越距;嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，要做到謹(jǐn)言慎行，嚴(yán)格自律，做到不該說(shuō)的不說(shuō)，不該聽(tīng)的不聽(tīng)，不該問(wèn)的不問(wèn)，不該看的不看。
第七條 經(jīng)常深入到各基層單位和師生員工中開(kāi)展調(diào)查研究，全面了解黨委決策的落實(shí)情況，善于發(fā)現(xiàn)和敢于反映各單位工作中存在的困難和師生反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，為黨委的決策提供有價(jià)值的參考和超前服務(wù)。
第八條 時(shí)刻保持敏銳，掌握師生動(dòng)態(tài)，及時(shí)準(zhǔn)確處理好各類信息;愛(ài)護(hù)辦公設(shè)施，厲行節(jié)約，每日下班前檢查水、電及設(shè)備，離開(kāi)辦公室關(guān)好門窗，確保安全。