采購部部長崗位職責說明書

　　職位名稱：采購部部長

　　職位代碼

　　所屬部門采購部

　　職系 職等職級 直屬上級采購經(jīng)理

　　薪金標準 填寫日期 核 準 人

　　職位概要:

　　完成采購招投標工作，搜集采購物資有關信息，為上級采購決策提供依據(jù)。

　　工作內(nèi)容:

　　1．主持采購招投標，為開發(fā)項目采購重要物資；

　　2．按照組織的要求，規(guī)范、考察、管理供應商；

　　3．實時掌控市場價格、技術信息，不斷為公司推薦新產(chǎn)品、新技術；

　　4．收集已使用產(chǎn)品的性能和質(zhì)量信息，以圖改進；

　　5．協(xié)助采購經(jīng)理進行日常行政管理工作,匯編采購統(tǒng)計資料,撰寫采購報告。

　　任職資格:

　　教育背景:

　　◆材料或相關專業(yè)本科以上學歷。

　　培訓經(jīng)歷:

　　◆受過生產(chǎn)作業(yè)管理、項目管理、招投標等方面的培訓。

　　經(jīng)驗:

　　◆3年以上物資采購工作經(jīng)驗。

　　技能技巧:

　　◆熟悉物資采購招投標程序；

　　◆熟悉企業(yè)產(chǎn)品所需設備材料，具備評價分析的專業(yè)知識和能力；

　　◆熟練操作辦公軟件；

　　◆英語水平良好。

　　態(tài)度:

　　◆積極進取，責任心強；

　　◆人際溝通、協(xié)調(diào)能力強；

　　◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神。

　　工作條件:

　　工作場所:辦公室及生產(chǎn)場所。

　　環(huán)境狀況:基本舒適。

　　危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。

篇2：采購部采購員職務職責

　　采購部采購員職務分工：

　　直屬上司：總務主任

　　職責：

　　一.服從上司的工作安排，認真接受上司的指導與業(yè)務培訓工作，提高自身的業(yè)務素質(zhì)。

　　二.熟悉本部門的業(yè)務工作，嚴格執(zhí)行采購操作標準，保證各用品質(zhì)量。

　　三.完成各部門申購物品的采購工作。

　　四.節(jié)約資源，按申購單采購，不斷地了解市場的價格趨勢，掌握各種物品的最低價格，做到所采購的物品都是價廉物美。

　　采購工作不能盲目進行，采購工作必須按廚師長和餐廳經(jīng)理/主管下達的采購單進行。

篇3：采購部總務主任職責

　　采購部總務主任職務分工：

　　直屬領導：經(jīng)理

　　管理對象：采購員

　　職權(quán)：

　　一.負責餐廳后勤部系統(tǒng)日常工作調(diào)節(jié)，部門溝通，做到"上傳下達"。

　　二.負責本部門隊伍技術培訓、規(guī)劃和指導。

　　職責：

　　一.管理制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督和糾正。

　　二.制定操作規(guī)程及崗位職責，確保日常操作，巡視本部門工作情況，合理安排人力及統(tǒng)籌各個部門工作環(huán)節(jié)。

　　三.充分發(fā)揮本部門員工的優(yōu)越性，提高本部門員工的積極性。

　　四.處理本部門的日常工作及業(yè)務。

　　五.積極創(chuàng)新經(jīng)營方案，提高經(jīng)營效益。

　　六.了解經(jīng)營情況，并嚴格控制成本，提高利潤。

　　七.組織實施各種文娛活動，提高員工業(yè)余活動。