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物業經理人

醫院護理管理制度:護理會議制度

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  醫院護理管理制度--護理會議制度

  一、護理部定時召開部務會,研究護理工作,做出工作安排。

  二、護理部召開護士長例會每月一次,分析總結護理質量達標情況及存在的問題,進行講評,提出改進措施,布置下月工作任務。聽取護士長匯報科室工作情況及所需解決的問題。提出工作計劃及擬重點解決的問題。

  三、全院護理質控反饋會,每3個月1次,由護理部組織。

  四、每年召開1-2次全院護士大會,提出護理工作計劃及護理工作總結,對護理新業務、新技術、新模式的通報;舉行的重大活動;護理重大差錯事故;傳達國內外護理信息。

  五、護士長每月召開一次病區護士會,通報護理工作情況及存在問題,公布當月護士考核情況,差錯事故分析、防范,安排下月工作重點。

  六、護士長每天主持晨交班會,時間以10-15分鐘為宜,聽取夜班護士交班報告、評價夜間護理工作情況,布置當日工作重點。

  七、護士長每月召開病員座談會一次,征求病員對病區工作意見,開展衛生宣教活動。

篇2:縣人民醫院護理會議制度

>  人民醫院護理會議制度

  1、科護士長、護士長會議

  由護理部主任主持,每月召開1次,護理部向臨床各科室反饋上月護理行政查中發現的問題并要求整改,布置本月重點護理工作,征求對護理部工作的意見和建議。

  2、護士大會

  由護理部主持,每半年召開1次,主要總結上半年度護理工作完成情況,討論護理工作中應注意的問題,布置下半年度工作重點。

  3、病區護士長會議

  由科護士長主持,每2周召開1次,反饋病區查房發現的護理缺陷,落實整改措施。

  4、護士會議

  由各病房護士長主持,每月召開1次,討論護理工作,小結上月工作,布置下月工作重點。

  5、早會

  由各科室護士長主持,召開時間以10一15分鐘為宜,傳達院周會精神,總結前一天的護理要點,明確當天護理工作重點等。

篇3:自治州醫院護理部會議制度

  自治州醫院護理部會議制度

  一、護理部會議:一般每周1次。傳達醫院有關會議精神,分析討論護理質量和工作問題,作周工作小結和周工作重點安排。

  二、護士長例會:每月1 次,全體護士長參加。通報當月護理工作質控情況、分析、講評、研究護理工作,提出改進措施,布置下月工作。傳達有關會議精神。組織護士長業務學習。

  三、臨床帶教例會:每學期不少于2 次,科室每月1 次。檢查教學計劃落實情況、分析、反饋、教學工作,作教學小結,布置工作。傳達有關會議精神,學習教學業務。

  四、護理質量與安全管理會議:每季度對護理管理及工作中存在問題疑點、難點及質量持續改進問題開展討論,增加信息與交流,規范護理工作。

  五、護理質控小組會議:每月1 次,分析、反饋、研究護理質量控制管理問題。

  六、全院護士大會:每年召開1-2次。傳達上級有關會議精神,護理專業新進展新動向,表彰優秀護士事跡,總結工作、部署計劃。

  七、病區護士會,每月1 次,做工作小結,提出存在問題和改進措施,傳達有關會議精神,學習業務及規章制度。

  八、醫患溝通會:每月1 次。護士長主持,了解患者所需,聽取患者對醫療、護理、生活、飲食等方面的意見和建議,宣傳健康保健知識,進行滿意度調查,要求患者自覺遵守病區規章制度。

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