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物業(yè)經(jīng)理人

公關(guān)部經(jīng)理績(jī)效測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)

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  公關(guān)部經(jīng)理績(jī)效測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)

  被測(cè)評(píng)人:測(cè) 評(píng) 人:

  測(cè)評(píng)日期:測(cè)評(píng)時(shí)段:

  * 業(yè)務(wù)工作

  1. 就業(yè)中有關(guān)公共關(guān)系的政策和行動(dòng)提出建設(shè)性意見(jiàn)。

  2. 借助公共關(guān)系的科學(xué)方法,為最高領(lǐng)導(dǎo)層生產(chǎn)部門(mén)提供公共關(guān)系方面的服務(wù)。

  3. 針對(duì)不同的公眾和不同的目的,組織編輯各種內(nèi)部或外部發(fā)行的簡(jiǎn)報(bào)、報(bào)紙、雜志等刊物。

  4. 組織有新聞價(jià)值的專(zhuān)題活動(dòng),舉行新聞發(fā)布會(huì)、記者招待會(huì),通過(guò)廣告、文藝節(jié)目宣傳企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)。

  5. 通過(guò)報(bào)紙、剪輯、市場(chǎng)調(diào)查、民意測(cè)驗(yàn)等手段,掌握社會(huì)環(huán)境,預(yù)測(cè)未來(lái)趨勢(shì),提出科學(xué)的公共關(guān)系建議和計(jì)劃。

  6. 組織相關(guān)演講、接待參觀(guān)、募集捐款、參加社會(huì)贊助活動(dòng)、提供獎(jiǎng)學(xué)金、召開(kāi)專(zhuān)題討論會(huì)、座談會(huì)等活動(dòng)來(lái)提高企業(yè)知名度和美譽(yù)度。

  7. 促進(jìn)和保證公眾意見(jiàn)不斷反饋,使企業(yè)政策和行動(dòng)與公眾要求協(xié)調(diào)起來(lái)。

  8. 向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層提供改變傳播和行動(dòng)的咨詢(xún)意見(jiàn),以獲得公眾最大限度的量解和支持。

  9. 確定和實(shí)施公關(guān)活動(dòng),以便企業(yè)的政策和行動(dòng)得到廣泛、普遍的接受。

  10. 合理安排下屬人員工作,使工作高效、有序。

  11. 編制部門(mén)年度預(yù)算和工作計(jì)劃,并督促執(zhí)行。

  12. 合理?xiàng)l配內(nèi)部人員,形成一個(gè)科學(xué)的有層次的人員結(jié)構(gòu)。

  13. 制定部門(mén)員工教育、培訓(xùn)計(jì)劃,培養(yǎng)訓(xùn)練公關(guān)人員為企業(yè)發(fā)展儲(chǔ)備人才。

  * 管理監(jiān)督

  1. 以組織一員的身份與上級(jí)、下屬和同事及其他人員建立協(xié)調(diào)、和諧的工作環(huán)境。

  2. 正確、及時(shí)使用物質(zhì)刺激和精神鼓勵(lì)兩種手段,調(diào)動(dòng)下屬工作積極性。

  3. 客觀(guān)公正地考核下屬和方面工作能力、工作績(jī)效。

  4. 積極訓(xùn)練、教育下屬,提高他們的技能和素質(zhì)。

  5. 教育下屬了解公司各方面的政策和規(guī)章。

  6. 教育下屬了解公關(guān)禮儀知識(shí)和操作規(guī)范。

  7. 充分理解上級(jí)意圖,并敢于糾正不對(duì)的意見(jiàn),而又不損壞關(guān)系。

  8. 及時(shí)指出下屬工作中的失誤和不足之處,并提出正確的解決方案。

  9. 特別注意維持良好的內(nèi)外部人際關(guān)系,特別是公眾的關(guān)系。

  * 審查報(bào)告

  1. 組織制定并審定公共關(guān)系目標(biāo)和活動(dòng)計(jì)劃報(bào)告。

  2. 審查公共關(guān)系傳播媒介和渠道的合適性與效果。

  3. 審查公關(guān)費(fèi)用控制報(bào)告。

  4. 出具準(zhǔn)確真實(shí)的工作總結(jié)報(bào)告。

  5. 審查公關(guān)廣告和公共關(guān)系調(diào)查報(bào)告。

  6. 編制和保存公關(guān)策劃實(shí)施的各類(lèi)相關(guān)報(bào)告材料。

  7. 細(xì)心聽(tīng)取有關(guān)人員關(guān)于工作情況的報(bào)告,并給予相應(yīng)的指示。

篇2:第一醫(yī)院安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定管理制度

  第一醫(yī)院安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定管理制度

  第一條 為了檢查和評(píng)估安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并采取糾正措施,持續(xù)改進(jìn)安全管理績(jī)效,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際特制定本制度。

  第二條 本制度適用本醫(yī)院安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定管理。

  第三條 醫(yī)院安全生產(chǎn)管理委員會(huì)為安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定管理機(jī)構(gòu)。

  第四條 醫(yī)院安全生產(chǎn)管理委員會(huì)的管理職責(zé):

  (一)安全生產(chǎn)管理委員會(huì)全面負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定工作。

  (二)負(fù)責(zé)按照安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)編制、實(shí)施醫(yī)院年度安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定計(jì)劃,建立績(jī)效評(píng)定檔案;

  (三)負(fù)責(zé)按照制定的績(jī)效評(píng)定計(jì)劃組織實(shí)施績(jī)效評(píng)定工作;

  (四)負(fù)責(zé)檢查安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的實(shí)施情況,對(duì)績(jī)效評(píng)定過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,制定糾正、預(yù)防措施,落實(shí)醫(yī)院相關(guān)部門(mén)對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施情況的考核;

  (五)負(fù)責(zé)將安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作評(píng)定結(jié)果向全院職工通報(bào);

  (六)負(fù)責(zé)績(jī)效評(píng)定有關(guān)檔案進(jìn)行存檔管理。

  第五條 績(jī)效評(píng)定內(nèi)容及要求

  績(jī)效評(píng)定內(nèi)容及周期:醫(yī)院應(yīng)從目標(biāo)、組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)、安全生產(chǎn)投入、法律法規(guī)與安全管理制度、教育培訓(xùn)、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施、作業(yè)安全、隱患排查和治理、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控、職業(yè)健康、應(yīng)急救援、事故報(bào)告、調(diào)查和處理以及績(jī)效評(píng)定和持續(xù)改進(jìn)等方面,每年至少1次進(jìn)行安全標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行績(jī)效評(píng)定,并按照安監(jiān)部門(mén)與上級(jí)衛(wèi)生部門(mén)的要求,對(duì)存在的問(wèn)題提出改進(jìn)計(jì)劃和措施,不斷提高安全管理水平。

  第六條 績(jī)效評(píng)定方法:查閱文件和記錄、詢(xún)問(wèn)、現(xiàn)場(chǎng)檢查等。

  第七條 績(jī)效評(píng)定過(guò)程

  (一)計(jì)劃

  醫(yī)院安全生產(chǎn)管理委員會(huì)于每年年底前制訂安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定計(jì)劃,交安全生產(chǎn)管理委員會(huì)批準(zhǔn)后執(zhí)行。但在發(fā)生下列情況時(shí),必須及時(shí)重新制定績(jī)效評(píng)定計(jì)劃:

  1、組織機(jī)構(gòu)、組織規(guī)模、重要領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)生重大變化;

  2、外部環(huán)境、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生重大變化;

  3、發(fā)生傷亡事故;

  4、上級(jí)部門(mén)對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定進(jìn)行重大調(diào)整。

  (二)檢查

  1、按照評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)定,并如實(shí)填寫(xiě)《醫(yī)院安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》評(píng)定表。

  2、安全生產(chǎn)管理委員會(huì)根據(jù)本單位評(píng)定情況,在醫(yī)院范圍內(nèi)組織綜合檢查和評(píng)價(jià)。

  (三)整改

  各科室針對(duì)檢查出的不符合項(xiàng)應(yīng)及時(shí)進(jìn)行整改,制定糾正、預(yù)防措施,并填寫(xiě)《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化不符合項(xiàng)整改情況表》。

  (四)跟蹤驗(yàn)證

  1、各科室應(yīng)及時(shí)對(duì)整改措施的實(shí)施效果進(jìn)行驗(yàn)證,并做好相應(yīng)記錄。對(duì)驗(yàn)證后仍不合格的由責(zé)任科室重新制定、實(shí)施整改措施,并重新驗(yàn)證,直至確認(rèn)有效。

  2、安全生產(chǎn)管理委員會(huì)對(duì)各科室檢查出的不符合項(xiàng)進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證,對(duì)驗(yàn)證后仍不合格的由各科室重新制定、實(shí)施整改措施,并重新驗(yàn)證,直至確認(rèn)有效。

  (五)報(bào)告與分析

  安全生產(chǎn)管理委員會(huì)于每年12月25日前編制完成《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定報(bào)告》。

  zz市第一醫(yī)院

篇3:公司宿舍PA績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)

  公司宿舍PA績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)

  有違反下列條款之一者,在當(dāng)月績(jī)效考核中將扣除相應(yīng)分?jǐn)?shù)。

  1、對(duì)上級(jí)分派的任務(wù),不能很好的完成,甚至有意推卸。(2分)

  2、保持樓道地面的干凈,無(wú)明顯污濁,無(wú)衛(wèi)生死角。(1分)

  3、天面,陽(yáng)臺(tái)保持干凈,下水道口暢通。(1分)

  4、樓道欄桿上不準(zhǔn)有易破碎物品和帶有異味的爛鞋、爛襪子。(1分)

  5、公共洗手間沒(méi)有明顯臟物、異味。(1分)

  6、沖涼房沒(méi)有明顯污濁、臟物及異味。(1分)

  7、樓道內(nèi)不準(zhǔn)擺放有非公共物品。(1分)

  8、痰盂保持干凈,無(wú)明顯沉淀物。(1分)

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