酒店餐廳食品從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓(xùn)制度

　　1、食品生產(chǎn)經(jīng)營人員必須在接受食品衛(wèi)生法律法規(guī)和食品衛(wèi)生知識培訓(xùn)并經(jīng)考核合格后，方可從事食品生產(chǎn)經(jīng)營工作。

　　2、認真制定培訓(xùn)計劃，在衛(wèi)生行政部門的指導(dǎo)下定期組織管理人員、從業(yè)人員參加食品衛(wèi)生知識、職業(yè)道德和法律、法規(guī)的培訓(xùn)以及衛(wèi)生操作技能培訓(xùn)。

　　3、食品生產(chǎn)經(jīng)營人員的培訓(xùn)包括負責(zé)人、衛(wèi)生管理人員和食品從業(yè)人員，初次培訓(xùn)時間分別不得少于20、50、15課時。

　　4、新參加工作的人員包括實習(xí)工、實習(xí)生必須經(jīng)過培訓(xùn)、考試合格后方可上崗。

　　5、培訓(xùn)方式以集中講授與自學(xué)相結(jié)合，定期考核，不合格者離崗學(xué)習(xí)一周，待考試合格后再上崗。

　　6、建立從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓(xùn)檔案，將培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、考核結(jié)果記錄歸檔，以備查驗。

篇2：食堂從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓(xùn)制度范例

　　食堂從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓(xùn)制度

　　食堂從業(yè)人員必須了解食品衛(wèi)生知識，必須對食堂從業(yè)人員進行衛(wèi)生知識培訓(xùn)，確保食堂的食品衛(wèi)生。為此，特制定食堂從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓(xùn)制度。

　　一、食堂從業(yè)人員應(yīng)堅持學(xué)習(xí)《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》和相關(guān)衛(wèi)生知識，增強衛(wèi)生意識和安全法律意識。

　　二、學(xué)校每學(xué)期對食堂從業(yè)人員進行衛(wèi)生知識培訓(xùn)二次，做到時間落實，人員落實，培訓(xùn)內(nèi)容落實。

　　三、食堂從業(yè)人員必須積極認真參加培訓(xùn)，認真作好學(xué)習(xí)記錄。

　　四、每次培訓(xùn)之后，組織食堂從業(yè)人員進行一次培訓(xùn)衛(wèi)生知識考核，凡不及格者，進行補考。如補考不及格，不予聘用。

篇3：學(xué)校食品從業(yè)人員健康檢查及衛(wèi)生知識培訓(xùn)制度

　　學(xué)校食品從業(yè)人員健康檢查及衛(wèi)生知識培訓(xùn)制度

　　一、為保證師生健康，防止因食品從業(yè)人員患有安全的疾病而傳染給師生的事件發(fā)生，所有從事食品生產(chǎn)經(jīng)營的從業(yè)人員每年必須定期到衛(wèi)生行政部門指定的機構(gòu)進行預(yù)防性健康檢查。

　　二、新參加工作和臨時參加工作的食堂從業(yè)人員也必須進行健康檢查，取的健康證明后方可上崗工作。

　　三、有痢疾、傷寒、病毒性肝等消化道傳染病(包括病原攜帶者)、活動性肺結(jié)核、化膿性或者滲出性皮膚病以及其它有礙食品衛(wèi)生的病癥，不得參加食堂工作崗位。

　　四、從業(yè)人員及其親屬患有礙食品衛(wèi)生手傳染病時，應(yīng)暫時調(diào)離食品生產(chǎn)經(jīng)營工作崗位，三次便檢呈陰性后方可上崗。

　　五、患有其他有礙食品衛(wèi)生安全疾病的從業(yè)人員不得參加食品生產(chǎn)經(jīng)營工作崗位。

　　六、食品從業(yè)人員必須接受衛(wèi)生行政部門知識培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗工作。

　　七、衛(wèi)生管理人員及從業(yè)人員必須定期參加統(tǒng)一組織的理論培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、衛(wèi)生知識培訓(xùn)。

　　八、培訓(xùn)樣保證每周組織學(xué)習(xí)一次，做到培訓(xùn)有內(nèi)容、有記錄，并不定期進行食品衛(wèi)生相關(guān)法律和食品衛(wèi)生常識的考核。

　　九、通過培訓(xùn)提高從業(yè)人員食品衛(wèi)生知識、守法觀念和綜合素質(zhì)，自覺遵守食品衛(wèi)生法律法規(guī)。