某大橋保證安全目標(biāo)的技術(shù)組織措施
安全生產(chǎn)是關(guān)系到社會安定和每一個職工的生命及國家財產(chǎn)的大事，是關(guān)系到現(xiàn)代化建設(shè)和gg開放的大事，亦是一項經(jīng)濟部門和生產(chǎn)部門的大事，必須貫徹"安全第一"和"預(yù)防為主"的方針，切實加強安全生產(chǎn)工作。
1 安全管理目標(biāo)
創(chuàng)福鼎市安全標(biāo)化工地，施工全過程無重大安全事故，輕傷率控制在5‰以下；工地安全檢查合格率100％，優(yōu)良率80％。
2 安全管理體系
安全保證體系以本公司安全管理運行手冊等引用文件為依據(jù)，并著重按本項目實際情況進(jìn)行實施。
3 安全管理措施
（1）、建立健全安全管理組織，項目部成立30mT 梁架設(shè)安全領(lǐng)導(dǎo)小組，由項目經(jīng)理任組長，專職安全員任副組長，架梁隊主要管理人員為組員，對整個架梁過程中安全工作進(jìn)行統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)。
（2）、利用多種形式廣泛開展安全教育，有針對性地組織施工人員學(xué)習(xí)有關(guān)橋梁施工安全常識，做好安全預(yù)想教育，提高全員的安全意識。特殊工種如起重工、電焊工、駕駛員等必須持證上崗。
?。?）、吊裝前主梁跨越橋臺懸伸前，應(yīng)特別檢查起吊平車位置及其制動裝置是否符合要求，前主梁前端禁止懸掛任何物件及工具。
（4）、運梁軌道在運梁平車通過前、后必須及時進(jìn)行檢查，并加強軌道養(yǎng)護。
（5）、落梁后必須立即對梁體進(jìn)行支撐，設(shè)專人負(fù)責(zé)檢查，確保支撐穩(wěn)定。
?。?）、梁體橫隔板焊接時應(yīng)懸掛吊藍(lán)，底端鋪設(shè)鋼板，四周用鐵皮連接，防止焊渣掉落，嚴(yán)禁列車通過時進(jìn)行焊接。為防止發(fā)生火災(zāi)，設(shè)專職防護員，配置必要的滅火器材。
?。?）、架梁過程中，濕接縫處應(yīng)用竹排板或木板進(jìn)行覆蓋，防止工具及其他物件墜落于軌道上。
（8）、架梁施工設(shè)專人指揮，配備專職安全員、電工、操作員等，分工明確，統(tǒng)一指揮。安全員應(yīng)配備對講機、信號旗、限速牌等防護用具。
?。?）、所有架梁作業(yè)人員必須戴好安全帽，高空作業(yè)必須系好安全帶。架梁時墩頂面設(shè)安全網(wǎng)，橋下禁止行人通過。
?。?0）、每片梁架設(shè)前，必須對架橋機做全面檢查，內(nèi)容包括：主梁、起吊平車、鋼絲繩、液壓及支腿、電氣及行走。檢查情況要經(jīng)現(xiàn)場架梁負(fù)責(zé)人和安全負(fù)責(zé)人簽字后方可架梁。
?。?1）、雨天或五級以上大風(fēng)，停止架梁作業(yè)。
?。?2）、項目部組織定期檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患立即采取措施整改。
篇2：博物館巾幗文明崗創(chuàng)建目標(biāo)和措施
博物館巾幗文明崗創(chuàng)建目標(biāo)和創(chuàng)建措施
一、創(chuàng)建目標(biāo)：
在“巾幗文明崗”的創(chuàng)建活動中，宣教部女職工以*理論和“***”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞接待服務(wù)的中心工作，立足實際，嚴(yán)格要求自己，不斷加強自己的業(yè)務(wù)能力，提高自身素質(zhì)，培養(yǎng)適應(yīng)gg開放的創(chuàng)業(yè)精神和職業(yè)道德，塑造奮發(fā)向上的講解員形象，向社會展示當(dāng)代女性的精神面貌和敬業(yè)意識。
二、創(chuàng)建措施：
1、加強政治學(xué)習(xí)，提高道德修養(yǎng);
2、開展理論學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力;
3、參與館內(nèi)活動，提高自身能力;
4、努力鉆研教材，提高講解水平;
5、發(fā)揚愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)精神。
篇3：房地產(chǎn)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作目標(biāo)和措施
房地產(chǎn)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作目標(biāo)和措施
為貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的規(guī)定，根據(jù)*中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和省、市關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作的目標(biāo)和措施的要求，結(jié)合本局實際，提出如下的落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等項工作目標(biāo)和措施：
一、關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作
一工作目標(biāo)
1、局黨組成員、機關(guān)各科室、所屬各單位領(lǐng)導(dǎo)對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作切實負(fù)起責(zé)任。
2、廉政建設(shè)責(zé)任制考核面達(dá)到100％。
3、切實按照中紀(jì)委第四次、第五次全會提出的責(zé)任追究的六個重點落實責(zé)任追究?！?、責(zé)任追究工作進(jìn)一步規(guī)范和健全。
二工作措施和分工
1、進(jìn)一步完善責(zé)任考核制度，切實做到將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況考核與干部年度考核同步開展。
2、進(jìn)一步落實好責(zé)任追究制度，加大責(zé)任追究力度。
3、加強對所屬單位責(zé)任制執(zhí)行情況的監(jiān)督和指導(dǎo)。
黨委辦負(fù)責(zé)落實上述三項工作。
二、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作
一工作目標(biāo)
1、繼續(xù)落實領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)收受有關(guān)單位和個人現(xiàn)金、有價證券、支付憑證的規(guī)定。 2、落實領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)在任何企業(yè)和單位報銷應(yīng)由本人及其配偶、子女支付的個人費用的規(guī)定。
3、繼續(xù)落實領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定。
4、嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定干預(yù)或插手建設(shè)工程招投標(biāo)和房地產(chǎn)權(quán)交易等違紀(jì)違法行為。
5、抓好機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強黨員干部的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，使黨員干部時刻保持清醒頭腦，潔身自好，依法行政。
6、繼續(xù)抓好糾風(fēng)工作，把糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)作為反腐敗的重要內(nèi)容。
二工作措施及分工
1、局黨組、各科室和所屬單位在每年的民主生活會上進(jìn)行自查自糾；對違反規(guī)定的行為嚴(yán)肅查處，并進(jìn)行通報。黨委辦負(fù)責(zé)落實此項工作。
2、各科室和所屬單位進(jìn)行單位和領(lǐng)導(dǎo)干部個人的雙向自查，有違反規(guī)定在單位報銷個人費用的，必須清退有關(guān)款項，并追究批準(zhǔn)報銷領(lǐng)導(dǎo)的紀(jì)律責(zé)任。計劃財務(wù)科負(fù)責(zé)落實此項工作。
3、把領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)情況列為領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告的內(nèi)容，按干部管理權(quán)限上報；凡發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女違反從業(yè)規(guī)定和謀取不正當(dāng)利益的，要追究領(lǐng)導(dǎo)干部的紀(jì)律責(zé)任。
辦公室負(fù)責(zé)落實此項工作。
4、對領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定干預(yù)或插手建設(shè)工程招投標(biāo)和房地產(chǎn)權(quán)交易等違紀(jì)違法行為，要堅決查處。 局紀(jì)委負(fù)責(zé)落實此項工作。
5、切實改進(jìn)干部隊伍的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，加強思想教育，筑牢思想道德防線，努力營造反腐倡廉的良好氛圍。黨委辦負(fù)責(zé)落實此項工作。
6、注重抓好行業(yè)的糾風(fēng)工作，簡化辦事程序，提高工作效率和透明度，樹立“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”的行業(yè)形象。
辦公室負(fù)責(zé)落實此項工作。
三、關(guān)于從源頭上預(yù)防和整治腐敗工作
一工作目標(biāo)
1、積極推進(jìn)干部人事制度改革，加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督，使干部人事制度改革的有關(guān)規(guī)定得到較好落實，干部選拔任用工作得到有效監(jiān)督，嚴(yán)重違反組織人事紀(jì)律的行為得到查處。
2、加強房地產(chǎn)交易、發(fā)證、評估、房屋拆遷、安全鑒定等工作的管理，進(jìn)一步完善工程發(fā)包與管理，使房地產(chǎn)管理工作得到規(guī)范和有效監(jiān)督。
3、加強財務(wù)管理，全面實行“收支兩條線”；“小金庫”、“帳外帳”等得到全面清理；局機關(guān)和所屬單位的財務(wù)制度進(jìn)一步健全；建立有效的財務(wù)監(jiān)督機制。
二工作措施和分工
1、堅持和完善干部任用的公開選拔，擇優(yōu)任用；擴大干部選拔任用工作中的民主監(jiān)督，包括干部推薦的民主、干部考察的民主和干部任用的民主。辦公室負(fù)責(zé)落實此項工作。
2、制訂進(jìn)一步規(guī)范房地產(chǎn)交易、發(fā)證、評估、拆遷、安全鑒定、工程發(fā)包與管理等工作的實施意見，健全管理監(jiān)督程序和管理制度。辦公室負(fù)責(zé)落實此項工作。
3、制訂加強所屬單位財務(wù)管理的具體辦法；健全財務(wù)審計和財務(wù)檢查制度；查處違反財務(wù)管理規(guī)定的行為。計劃財務(wù)科負(fù)責(zé)落實此項工作。