寧波鴻然達機電科技有限公司

　　專職駕駛員管理辦法20**版

　　第一章總則

　　第一條

　　根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，為了進一步規(guī)范駕駛員的管理工作，提高工作效率，保障行車安全，特制訂本管理辦法。

　　第二條

　　本辦法適用于本公司的駕駛員，公司的駕駛員分專職駕駛員、兼職駕駛員。在專職駕駛員缺額時，經(jīng)總經(jīng)理批準，負責行政事務(wù)的部門可臨時聘請兼職駕駛員和外聘駕駛員為公司服務(wù)。

　　第三條

　　負責行政事務(wù)的部門負責駕駛員的人事管理工作及駕駛員的日常工作安排。

　　第二章安全規(guī)定

　　第四條

　　遵守國家有關(guān)交通安全管理的法律法規(guī)，認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。

　　第五條

　　出車前保持車輛內(nèi)外的清潔，熟悉行車路線，檢查車況，消除安全隱患;要例行檢查車輛的“油氣水”，車輛發(fā)現(xiàn)異響要及時排除。

　　第六條

　　汽車開動時乘員必須佩帶安全帶，駕駛員有監(jiān)督管理職責。

　　第七條

　　車輛發(fā)生交通事故時，立即向交警部門報警、通知保險公司，同時向公司報告事故情況，并協(xié)助定損理賠工作。嚴禁交通事故逃逸或事故隱瞞不報行為的發(fā)生。

　　第八條

　　車輛有故障時要立即報告，提出具體維修建議。未經(jīng)批準，不許私自將車輛送廠維修，違者費用不予報銷。

　　第九條

　　車輛要停放在規(guī)定地點和位置，離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。

　　第十條

　　經(jīng)常檢查車輛各種證件的有效性，出車時保證證件齊全。駕駛員因證件不全被罰款的，罰款不予報銷。

　　第十一條

　　出車執(zhí)行任務(wù)，特殊情況不能按時返回的，應(yīng)及時通知管理人員。任何時候必須隨身攜帶手機，情況特殊確實不能應(yīng)答的，事后一定要說明原因。

　　第十二條

　　未經(jīng)批準，不得將保管的車輛交給其他人駕駛，嚴禁將車輛交給無證人員駕駛或練習開車。違者承擔一切責任，賠償所有損失。

　　第十三條

　　罰款：當年駕駛員發(fā)生一般違法行為罰款6次(含)以內(nèi)的個人承擔30%，6次以上個人全額承擔。發(fā)生超速50%以上等嚴重違法行為的罰款，由當事人全額承擔。

　　第十四條

　　罰分：當年駕駛員發(fā)生違法罰分數(shù)累計超過12分，按規(guī)定參加的交通法規(guī)培訓和考試等費用，由當事人承擔。

　　第十五條

　　發(fā)生酒后駕車、醉酒駕車行為，及其它被依法扣證的，解除勞動合同。

　　第三章工作守則

　　第十六條

　　服從公司的工作安排，改變行車計劃必須得到主管領(lǐng)導批準。在保證行車安全的前提下積極配合乘車人員的工作。

　　第十七條

　　文明行車、著裝整潔。不疲勞駕車，不開故障車、不開賭氣車，嚴禁酒后駕車。

　　第十八條

　　要準時出車，上班不得遲到早退，不得無故曠工。上班時間內(nèi)駕駛員未被派出車的，應(yīng)在辦公室等候出車。

　　第十九條

　　對乘坐人在車上交談、討論等涉及的工作、經(jīng)營等方面的內(nèi)容，要做到不問不傳。

　　第二十條

　　所有因公車輛使用費用(停車費、過路費等)必須以正式有效憑證作為報銷憑證，按財務(wù)制度規(guī)定報銷。

　　第二十一條

　　駕駛員每次出車應(yīng)按要求做好出車記錄。詳細登記出

　　車時間、起止地點、里程、用車人、事由等并由用車人簽字確認。

　　第二十二條

　　積極配合公司的安全檢查和車輛維修保養(yǎng)的指導。

　　第二十三條駕駛員每月應(yīng)將《派車單》、車輛購置的物品、行駛里程、通行費進行統(tǒng)計，報后勤中心核對備案，并予以公布。

　　第二十四條

　　在工作日、雙休日和節(jié)假日都保持手機通訊暢通。在執(zhí)行公務(wù)時期，應(yīng)保持24小時的手機暢通。

　　第四章考核和分配

　　第二十四條

　　駕駛員績效考核主要包括德、能、勤、績、廉五個方面，包括遵守規(guī)章制度、完成工作任務(wù)、服務(wù)態(tài)度、車輛維護保養(yǎng)、行駛的里程數(shù)、發(fā)生交通事故等情況。

　　第二十五條

　　駕駛員年度考核工作由負責行政事務(wù)的部門負責，根據(jù)服務(wù)對象(相關(guān)部門領(lǐng)導與員工)的反饋和了解，對駕駛員履行職責情況進行考核評價，在年終績效考核獎中予以綜合體現(xiàn)。

　　第二十六條

　　駕駛員的年收入，主要由三部分組成，一是基本工資，按月發(fā)放;二是行駛里程數(shù)獎，年終發(fā)放;三是績效考核獎，年終發(fā)放。

　　第二十七條

　　基本工資，在公司從業(yè)第一年按一定額度的基本工資計，從第二年起每年的月工資是否增加由上年的考核情況評定。基本工資隨社會工資水平的變化作相應(yīng)調(diào)整。

　　第二十八條

　　行駛里程數(shù)獎，根據(jù)駕駛員年度行駛的里程數(shù)計獎，年行駛的里程數(shù)不足3萬公里的，不計獎，年行駛的里程數(shù)超過3萬公里的，超過部分以每百公里15元計獎。具體量化指標隨情況的變化作適當調(diào)整。

　　第二十九條

　　績效考核獎由負責行政事務(wù)的部門負責考核擬定，報總經(jīng)理核準。

　　第五章附則

　　第三十條

　　本辦法由負責行政事務(wù)的部門負責解釋。本辦法未涉及之處，由公司辦公會議討論決定。

　　第三十一條

　　本辦法自20**年月日起施行。

篇2：總公司車輛及駕駛員管理規(guī)定

　　總公司車輛及駕駛員管理規(guī)定范本

　　第一章 總 則

　　第一條為加強公司的車輛及駕駛員的管理，保證工作和業(yè)務(wù)用車，確保安全行車和車輛安全，制定本規(guī)定。

　　第二條本規(guī)定適用于總公司及專業(yè)公司的車輛及全體駕駛?cè)藛T。

　　第二章 車輛調(diào)配

　　第三條根據(jù)工作需要，由辦公室請示總公司總經(jīng)理批準，對車輛進行統(tǒng)一配備和調(diào)整。

　　第四條各單位負責人對本單位車輛的日常使用、駕駛?cè)藛T的安全教育及執(zhí)行規(guī)章制度情況有管理責任。

　　第五條總公司外事用車、總公司會議及較大活動用車，辦公室有權(quán)臨時調(diào)度各單位車輛，各單位應(yīng)服從協(xié)調(diào)調(diào)度。

　　第六條除總公司領(lǐng)導臨時安排外，總公司車隊不為業(yè)務(wù)部門及各專業(yè)公司出車。

　　第七條原則上各單位不得相互借用車輛，特殊情況須經(jīng)總公司分管辦公室的領(lǐng)導批準。

　　第八條24小時內(nèi)長途用車(單程150公里以上的)，須經(jīng)總公司分管辦公室的領(lǐng)導批準，24小時以上的，需報總公司總經(jīng)理批準。

　　第九條任何車輛外借必須經(jīng)總公司總經(jīng)理批準。

　　第十條各單位應(yīng)嚴格遵守本規(guī)定第二十五條及第二十六條的規(guī)定，配備車輛均屬工作用車，應(yīng)嚴格服從辦公室車隊的統(tǒng)一收車管理。

　　第三章 安全管理

　　第十一條駕駛?cè)藛T必須嚴格遵守交通法規(guī)，根據(jù)車隊的安排參加交通安全學習，提高駕駛技術(shù)，保證車輛完好，杜絕事故發(fā)生。未經(jīng)批準不參加安全學習者缺席一次罰款100元。

　　第十二條總公司安委會和兼職安全員，負責組織交通安全學習并實施安全管理監(jiān)督。

　　第十三條出現(xiàn)交通事故，追究肇事者的經(jīng)濟責任，按事故損失金額的一定比例給予處罰：損失額5萬元以上的，罰個人6%;損失額1～5萬元的，罰個人5%;不足一萬元的，罰個人500元。非專職司機各降10%比例。最低罰款為保險公司的免賠數(shù)額。未經(jīng)批準私自出車或私事出車，按上述比例各加罰一倍。

　　第十四條對交通事故肇事者除經(jīng)濟處罰外，還將視情節(jié)輕重分別給予書面檢查、通報批評、停止駕駛、降薪等處理。

　　第十五條專職司機全年安全行車，未發(fā)生過交通事故和造成經(jīng)濟損失的，對駕駛?cè)藛T給予表彰并頒發(fā)安全獎，可按季核發(fā)。

　　第四章 油料管理

　　第十六條各管理部門配備車輛所需油料由車隊統(tǒng)一按核定預算辦理購進，按單車每月定額標準發(fā)放，超出不補;節(jié)余歸部門使用。定額標準由辦公室每季核定，全年按預算節(jié)余部分提取30%作為車隊節(jié)油獎勵基金。

　　第十七條車隊設(shè)專人負責油票發(fā)放，造冊登記，司機簽字領(lǐng)取，每月上報辦公室審核。

　　第十八條各專業(yè)公司的耗油采用總額控制，集中購買，定量使用的原則，各專業(yè)公司財務(wù)部應(yīng)按照排氣量2.0以下車輛每月210公升，其它車輛(排氣量2.0以上)每月300公升的標準作出費用預算，納入本公司的總預算。在預算限額內(nèi)按月或按季度集中購買油票，作為有價證券由各公司財務(wù)部專人保管，建立規(guī)范的領(lǐng)用制度，任何個人不得自行購油，集中購油不得突破限額。

　　第五章 維修保養(yǎng)

　　第十九條原則上按照車輛技術(shù)手冊執(zhí)行各種檢修保養(yǎng)，并須按照預算執(zhí)行。車輛維修按規(guī)定填制申請單，部門負責人簽字，車隊技術(shù)審驗，辦公室主任審簽，到指定修理廠維修，專人結(jié)算，超過審批預算的不予報銷。

　　第二十條業(yè)務(wù)部門及專業(yè)公司維修保養(yǎng)車輛參照第十七條規(guī)定自行負責。

　　第二十一條辦公室及車隊對車輛進行不定期檢查，內(nèi)容包括：本規(guī)定執(zhí)行情況、車輛內(nèi)外衛(wèi)生、一般保養(yǎng)狀況等，檢查不合格者，對當事者及所屬單位領(lǐng)導分別罰款50～200元，情節(jié)嚴重者停駛。

　　第六章 駕駛?cè)藛T管理

　　第二十二條總公司領(lǐng)導及部門總經(jīng)理配備工作專車，持有效駕照可由本人駕車;無駕照需配司機的，由辦公室統(tǒng)一調(diào)配。

　　第二十三條專職司機應(yīng)嚴格按規(guī)定條件由辦公室商人事本部統(tǒng)一招聘。各部門無權(quán)自行聘用司機。

　　第二十四條業(yè)務(wù)部門及各專業(yè)公司臨時聘用司機，須經(jīng)辦公室車隊考核并簽字同意后，方可聘用。

　　第二十五條臨時聘用的司機應(yīng)服從車隊的統(tǒng)一管理，不出車時一律到車隊休息，不得在辦公區(qū)內(nèi)滯留。

　　第二十六條其它工作車輛需要持有駕照的EE職工駕車的，由各單位指定專人并商辦公室同意，但嚴禁擅自交他人駕駛，違者收回車輛。

　　第二十七條對于實際駕車經(jīng)驗不足一年或持實習證照的，需經(jīng)車隊技術(shù)考核合格并經(jīng)所在單位領(lǐng)導同意后方準單獨駕車。

　　第二十八條各單位副職以下人員駕駛公司車輛的，應(yīng)于每日下午五時前將車輛停到指定地點，鑰匙交至車隊，待下一個工作日上班時，到車隊領(lǐng)取鑰匙。

　　第二十九條特殊情況需在第二十八條規(guī)定的交車時間內(nèi)使用車輛的，須由用車單位領(lǐng)導簽署書面申請，報總公司總經(jīng)理批準，交車隊備案。違反規(guī)定私自用車的，予以停駛或收車等處理。

　　第三十條EE職工報考駕駛證，按規(guī)定程序報批，本人申請、部門領(lǐng)導同意，報公司安委會批準，學車人員一律用業(yè)余時間自費學習。不準用公司車輛學車練車。

　　第七章 附則

　　第三十一條車輛的保險、養(yǎng)路、驗車、牌照、停車場等手續(xù)，屬于總公司的由辦公室車隊辦理，所需費用按財務(wù)預算分別人帳;屬于專業(yè)公司或子公司的，自行辦理，費用自負。

　　第三十二條本規(guī)定由辦公室負責解釋。

篇3：集團企業(yè)機動車輛、駕駛員管理制度

　　企業(yè)集團機動車輛、駕駛員管理制度

　　為加強車輛管理，確保各部門用車及時，安全提高工作效率及服務(wù)質(zhì)量，嚴格控制費用，特對公司機動車輛及駕駛?cè)藛T的管理做出以下規(guī)定：

　　車輛管理

　　一、機動車輛的管理和調(diào)度

　　1、日常調(diào)度由行政部經(jīng)理負責。遇特殊情況時由行政部統(tǒng)一調(diào)度。

　　2、公司配給專人使用的車輛，使用人因出差、探親及事假(三天以上)，需將車輛停回公司，到行政部辦理交車手續(xù)。

　　3、機動車輛年檢、保險等手續(xù)由行政部負責辦理。駕駛員須按時將車及證件交行政部，以保證車輛按時年檢。

　　4、各部門需用車離開本市辦事，要提前一天(緊急公務(wù)除外)填寫《出車單》并由部門經(jīng)理簽字，行政部經(jīng)理派車。

　　5、公司機動車輛，未經(jīng)董事長同總不得擅自外借或調(diào)換。否則，車輛發(fā)生任何意外，一切責任自負。

　　6、各部門使用機動車輛因違反交通規(guī)則，被扣證、扣車，由駕駛員本人盡快將車、證取回，罰款自行承擔。

　　7、汽油票應(yīng)由經(jīng)辦人、部門經(jīng)理、行政部經(jīng)理簽字后方可報帳。

　　8、機動車輛被盜竊，駕駛員應(yīng)立即通知行政部。因行駛證一起被竊造成保險公司免賠10%的損失額，應(yīng)從駕駛員工資中扣除，扣除額為損失額的10%。

　　9、司機每次出車前應(yīng)填寫《出車單》，用車人每次用車前查看當時里程數(shù)，用車完畢，按實際用車里程數(shù)給司機簽字。司機每次出車后將填寫完的《出車單》交行政部審核、保存。

　　二、機動車輛的保養(yǎng)、年檢、保險

　　1、保養(yǎng)、年檢、辦理保險工作由行政管理員完成，駕駛者發(fā)現(xiàn)問題及時通知行政部。

　　2、機動車輛因操作不當致使機械的損壞而造成的損失，由駕駛者承擔。

　　3、行政部建立車輛及駕駛員檔案和定期保養(yǎng)維修登記薄。

　　三、機動車輛的維修

　　1、審批：車輛發(fā)生事故，立即通知行政部現(xiàn)場檢查。確需修理的，行政部提出意見，交董事長審批方可執(zhí)行。

　　2、報定價：到多家維修廠了解、商談、確定維修價格。

　　3、報銷：修理發(fā)票(附修理明細表、審批表)經(jīng)經(jīng)辦人、行政部經(jīng)理、財務(wù)部經(jīng)理簽字方可報銷。

　　4、未經(jīng)審批，私自將車輛送往修理廠修理，費用自行承擔(長途車除外、但應(yīng)補辦手續(xù))。

　　四、機動車輛交通事故的處理

　　1、公司車輛發(fā)生交通事故，肇事者應(yīng)保護好現(xiàn)場，通知行政部，行政部應(yīng)及時趕到出事現(xiàn)場，并通知交警隊、保險公司及有關(guān)部門前往現(xiàn)場處理，肇事司機應(yīng)協(xié)助行政部處理交通事故。

　　2、未通知行政部、交警隊前往肇事現(xiàn)場處理的交通事故，一切費用由肇事者自行承擔。

　　3、發(fā)生交通事故，保險公司賠付后的損失額(包括事故處理費用)，從肇事者工資中扣除，扣除額為交警隊事故裁決責任所承擔比例減掉保險公司的賠付額。

　　4、交通事故處理完畢后，由行政部將事故處理結(jié)果書面呈報。

　　駕駛員的管理

　　一、駕駛員調(diào)度

　　2、駕駛員由行政部統(tǒng)一管理、調(diào)度。

　　3、駕駛員未經(jīng)領(lǐng)導同意，私自開車外出，發(fā)現(xiàn)一次，扣其當月工資的10%。造成交通事故的，一切責任自負。

　　二、駕駛員守則

　　1、駕駛員必須熟悉車輛性能情況，并保證車內(nèi)配套設(shè)施完好;車內(nèi)工具、配件由駕駛員自行保管，如有損壞和丟失由駕駛員賠償。

　　2、嚴禁無證行車、酒后行車和私自出車，由此而造成的一切后果均由駕駛員自行負責，公司概不承擔任何經(jīng)濟和刑事責任，且每次違規(guī)出車，罰款100元，從駕駛員當月工資中扣除。