物業管理處綜合辦公室的職責

　　辦公室是管理處的綜合辦事機構，其職責是：

　　1、貫徹、落實、宣傳黨的路線、方針、政策和上級有關規定，全面了解和掌握小區管理情況。

　　2、認真做好小區文書檔案和物業資料的整理與保管工作。

　　3、負責管理處內部用工管理，對管理和從業人員進行考勤，統計和勞資管理。

　　4、負責小區財務，結合小區實際，制定財產管理、經濟核算、費用開支等方面具體辦法，及時準確的上報各種報表。

　　5、做好有關勞保、辦公用品的購買、保管和發放登記工作。

　　6、負責來客來訪的接待工作，管理用戶投訴，協調內外關系，并對用戶定期回訪。

　　7、做好上級交給的其他工作。

篇2：學校綜合治理辦公室工作職責

　　學校綜合治理辦公室崗位職責

　　學校綜合治理辦公室是在學校黨委、行政和學校綜治委的領導下貫徹落實上級綜治工作的精神，具體組織實施學校社會治安綜合治理工作的辦事機構，其主要職責如下：

　　1、貫徹執行上級綜治委和學校綜治委有關綜合治理工作的法律、法規和方針政策，研究制定學校綜合治理工作的部暑、計劃和工作方案，并組織實施;

　　2、加強制度建設，根據“誰主管誰負責”的原則，組織協調全校各綜治責任單位齊抓共管，做好綜治日常工作;

　　3、加強法制教育，大力宣傳綜合治理工作的先進典型，宏揚見義勇為精神，依靠群眾同違法犯罪行為作斗爭;

　　4、定期開展矛盾糾紛排查調處，消除不安定因素，做好維護校園穩定工作;

　　5、經常分析校園治安形勢，排查治安亂點和難點，組織開展專項整治，督促有關部門加強流動人口和重點人口的教育管理，做好公共場所、要害部位、商業網點以及特種行業的安全管理;

　　6、協調組織有關單位積極配合政府主管部門做好學校周邊治安整治工作;

　　7、嚴格落實責任追究制，經常組織實施安全檢查，對存在安全的隱患及時督促整改;

　　8、負責學校綜合治理工作的年度考核、評比和表彰工作;

　　9、完成領導和校綜治委交辦的其他工作。

篇3：綜合辦公室主任職責及要求

　　綜合辦公室主任崗位職責及要求

　　1、主要職責：

　　督管辦公室的日常行政事務;協助公司領導監督、檢查各部門日常各項方針、政策、指示、重要決定及各項規章制度的執行情況;組織落實各項行政會議的執行，并對會議紀要和決議進行審核;加強與相關政府機構、上級單位、外部業務單位及公司內部各部門的溝通和協調;負責起草、審核綜合性的業務報告、工作計劃、總結及各項請示、通知等;安排公司印鑒管理、檔案文書、信訪、來訪接待等日常事務。

　　2、職位要求：

　　形象好、氣質佳，熟悉辦公室管理制度與運作流程，掌握旅游經濟、經濟合同、企業管理、公關關系的基本知識;具有扎實的公文處理能力及較強的外語翻譯能力，良好口頭表達能力(普通話、粵語和英語);具有較強的社會活動能力和人際交往能力，善于各界保持良好的工作關系。