物業(yè)公司如何有效應(yīng)對停車不付費現(xiàn)象
停車不付錢,業(yè)主還把物業(yè)給起訴了,結(jié)果怎么樣呢?物業(yè)該如何應(yīng)對?
在當今快速發(fā)展的城市化進程中,住宅小區(qū)作為居民生活的重要載體,其管理與服務(wù)水平直接關(guān)系到居民的幸福感和生活質(zhì)量。然而,隨著業(yè)主法律意識和維權(quán)意識的不斷提升,物業(yè)服務(wù)糾紛,尤其是停車不付費問題,逐漸成為影響社區(qū)和諧穩(wěn)定的焦點之一。本文將以貴州省高級人民法院發(fā)布的物業(yè)服務(wù)合同糾紛典型案例為鑒,探討物業(yè)公司如何有效應(yīng)對停車不付費現(xiàn)象,旨在為促進社區(qū)和諧、維護管理秩序提供借鑒。
01案例回顧
近日,貴州省高級人民法院發(fā)布的十一則物業(yè)服務(wù)合同糾紛典型案例中,一則關(guān)于業(yè)主訴物業(yè)公司排除妨害糾紛的案件引發(fā)了廣泛關(guān)注。該案例涉及一位業(yè)主入住某小區(qū)后,未購買或租賃小區(qū)車位,但在小區(qū)停車場停車并拒絕支付停車費用。隨著小區(qū)停車場開始正式收取停車費用,該業(yè)主與物業(yè)公司之間多次因停車位收費問題發(fā)生爭議。最終,在一次未繳費的情況下,業(yè)主駛離停車場時因道閘未抬起導(dǎo)致車輛滯留,業(yè)主隨即以物業(yè)公司妨礙其使用車輛為由向法院起訴,要求物業(yè)公司排除妨礙并賠償損失。
法院經(jīng)過審理后認為,根據(jù)物業(yè)服務(wù)合同及相關(guān)法律法規(guī),車位、車庫的使用方式應(yīng)由業(yè)主和物業(yè)公司共同約定,并且雙方需按照約定履行義務(wù)。在本案中,業(yè)主既未購買也未租賃小區(qū)車位,卻使用了小區(qū)的車位資源,物業(yè)公司有權(quán)在合同約定及政府指導(dǎo)定價的范圍內(nèi)要求業(yè)主支付車輛停放費用。同時,物業(yè)公司安裝道閘是履行物業(yè)管理職能,也是為了加強小區(qū)的安全保障。在業(yè)主未足額支付停車費的情況下,道閘的設(shè)置并未對其駕車出行構(gòu)成妨害,而是業(yè)主自身拒絕支付停車費導(dǎo)致的后果。
基于此,法院最終判決駁回了業(yè)主的全部訴訟請求,強調(diào)了業(yè)主在享受小區(qū)停車資源的同時,必須履行相應(yīng)的繳費義務(wù)。
02案例分析
停車不付費現(xiàn)象的背后,是多方面因素的綜合作用。一方面,部分業(yè)主對物業(yè)服務(wù)及停車收費的認知存在偏差,認為既然已繳納物業(yè)費,便無需再為停車額外付費;另一方面,物業(yè)公司在服務(wù)質(zhì)量和收費標準上的透明度不足,也容易導(dǎo)致業(yè)主的不滿和抵觸情緒。此外,部分業(yè)主的法律意識淡薄,習慣于以非理性的方式表達自己的訴求,進一步加劇了停車收費難的問題。
03應(yīng)對策略
物業(yè)公司的應(yīng)對策略:法治與管理的雙重奏
面對停車不付費現(xiàn)象,物業(yè)公司應(yīng)當采取一系列綜合措施,既要依法依規(guī)進行管理,又要注重與業(yè)主的溝通與引導(dǎo),力求在法治框架內(nèi)實現(xiàn)雙贏。
1.加強溝通宣傳,提升業(yè)主認知
物業(yè)公司應(yīng)主動加強與業(yè)主的溝通聯(lián)系,通過發(fā)放宣傳冊、召開業(yè)主大會、建立微信群等方式,詳細介紹停車收費政策、收費標準及繳費方式等信息。同時,積極回應(yīng)業(yè)主關(guān)切,耐心解答疑問,消除誤解和疑慮,提升業(yè)主對停車收費的認可度和接受度。
2.完善管理制度,明確權(quán)責義務(wù)
建立健全小區(qū)停車場管理制度是防止停車不付費現(xiàn)象的重要基礎(chǔ)。物業(yè)公司應(yīng)根據(jù)實際情況制定詳細的車位管理辦法和收費標準,明確業(yè)主和物業(yè)公司的權(quán)利與義務(wù)。在業(yè)主入住時,簽訂包含停車管理條款的物業(yè)服務(wù)合同,確保雙方對停車事宜有明確的約定和共識。
3.嚴格執(zhí)行制度,維護管理秩序
對于未購買或租賃車位而停車的業(yè)主,物業(yè)公司應(yīng)嚴格按照管理制度和收費標準執(zhí)行收費政策。對于拒不繳費的業(yè)主,可以采取臨時限制車輛出入的措施(如設(shè)置道閘),并通過拍照取證、張貼違規(guī)通知單等方式進行警告和提醒。同時,保持與業(yè)主的溝通渠道暢通,耐心解釋原因和后果,爭取業(yè)主的理解和配合。
4.加強巡邏監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)處理
增加對停車場的巡邏頻次和監(jiān)控力度是預(yù)防和處理停車不付費問題的有效手段。物業(yè)公司應(yīng)配備專業(yè)的巡邏隊伍和監(jiān)控設(shè)備,對停車場進行全天候的巡查和監(jiān)控。一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)停車和逃費行為,應(yīng)立即采取相應(yīng)措施進行處理,確保管理秩序得到有效維護。
5.依法追責維權(quán),彰顯法治權(quán)威
對于長期逃避繳費、惡意破壞公共設(shè)施或影響管理秩序的業(yè)主,物業(yè)公司應(yīng)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和物業(yè)服務(wù)合同,通過法律途徑追究其法律責任。例如,向法院提起訴訟要求支付停車費用及滯納金;或者向相關(guān)部門舉報其違規(guī)行為以獲取行政處罰等。通過法律手段維護自身合法權(quán)益和管理秩序的同時,也向其他業(yè)主傳遞出“有法可依、違法必究”的明確信號。
04總結(jié)
停車不付費現(xiàn)象是物業(yè)管理中的一個難題,但其解決之道卻在于物業(yè)公司與業(yè)主之間的相互理解和共同努力。物業(yè)公司應(yīng)不斷提升自身管理水平和服務(wù)質(zhì)量,以法治思維和管理智慧應(yīng)對挑戰(zhàn);而業(yè)主也應(yīng)增強法律意識和責任感,積極參與社區(qū)治理和維護公共利益。只有這樣,我們才能共同營造一個和諧、穩(wěn)定、美好的居住環(huán)境。在未來的日子里,讓我們攜手并進、共同努力為實現(xiàn)這一美好愿景而不懈奮斗!
篇2:小區(qū)地面停車服務(wù)收費辦法
小區(qū)地面停車服務(wù)收費辦法
01 總則
第一條 為規(guī)范**物業(yè)公司(以下簡稱“公司”)管理的各小區(qū)地面停車服務(wù)收費行為,維護業(yè)主和公司的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國價格法》、《物業(yè)管理條例》及當?shù)叵嚓P(guān)政策和規(guī)定,特制定本辦法。
第二條 本辦法適用于公司所管理的所有居民小區(qū)、辦公樓、商住兩用樓、商業(yè)場所及工業(yè)園區(qū)等物業(yè)項目中的地面停車服務(wù)收費。
第三條 地面停車服務(wù)收費應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則,確保收費標準的合理性和透明度。
02 收費標準
第四條 居民小區(qū)地面停車服務(wù)費標準:
居民車輛按月停放,每車每月最高不超過XX元(具體金額根據(jù)當?shù)匚飪r水平和小區(qū)檔次確定)。
臨時進入的社會車輛,首小時內(nèi)免費,超過1小時后按每小時X元收取(不足1小時按1小時計費),每天(24小時以內(nèi))最高不超過XX元。
第五條 產(chǎn)權(quán)車位與共有車位停車服務(wù)費:
產(chǎn)權(quán)車位:銷售或租賃價格實行市場調(diào)節(jié)價,由開發(fā)商或業(yè)委會根據(jù)市場供求和競爭狀況等因素自主定價。
共有車位:停車服務(wù)費標準由業(yè)主大會確定;若未成立業(yè)主大會,則由車主與物業(yè)服務(wù)企業(yè)協(xié)商確定,但不得高于當?shù)匚飪r部門制定的上限標準。
第六條 特殊類型小區(qū)或區(qū)域收費標準:
高檔住宅小區(qū):地面或室內(nèi)停車場收費標準可適當高于普通住宅小區(qū),具體標準由公司根據(jù)市場情況合理確定并報物價部門備案。
辦公樓、商住兩用樓、商業(yè)場所及工業(yè)園區(qū)等:停車服務(wù)收費標準由業(yè)主大會與公司協(xié)商確定,并符合當?shù)匚飪r部門的相關(guān)規(guī)定。
03 收費管理
第七條 公司應(yīng)嚴格執(zhí)行當?shù)匚飪r部門制定的收費標準,不得擅自提高或降低價格。如需調(diào)整收費標準,應(yīng)提前向物價部門申報并獲得批準后執(zhí)行。
第八條 公司應(yīng)公開停車收費標準和收費依據(jù),確保業(yè)主的知情權(quán)。收費項目應(yīng)清晰明確,不得有隱性收費或亂收費現(xiàn)象。
第九條 公司應(yīng)提供規(guī)范的停車管理服務(wù),包括車位劃分、車輛進出管理、停車秩序維護等。對于違反停車規(guī)定的行為,公司有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進行處理。
04監(jiān)督與責任
第十條 物價部門應(yīng)加強對公司停車服務(wù)收費的監(jiān)督檢查,確保收費行為的合法性和規(guī)范性。對于違規(guī)行為,將依法進行查處。
第十一條 業(yè)主對公司停車服務(wù)收費有疑問或投訴時,可向當?shù)匚飪r部門或業(yè)主委員會反映。公司應(yīng)積極配合調(diào)查處理,并及時回復(fù)業(yè)主關(guān)切。
05 附則
第十二條 本辦法自發(fā)布之日起施行。公司原有相關(guān)規(guī)定與本辦法不符的,以本辦法為準。
第十三條 本辦法的解釋權(quán)歸**物業(yè)公司所有。如有未盡事宜,由公司根據(jù)實際情況制定補充規(guī)定并報物價部門備案。
篇3:ZJ物業(yè)公司停車場收款員職務(wù)說明書
ZJ物業(yè)公司停車場收款員職務(wù)說明書
一、崗位基本信息
編號:KJ-ZWSMS27日期:20**-5-4
崗位名稱停車場收款員所屬部門財務(wù)部
職位等級P級定編數(shù)按編制
直接上級開票收款員直接下級¬無
職位聯(lián)系可直接升遷的職位:開票收款員
工作協(xié)作關(guān)系車主/安全部/小區(qū)收款處
二、主要崗位職責
一級職責
(主要工作范疇)二級職責(具體業(yè)務(wù)活動)
制度執(zhí)行1、嚴格遵守國家財經(jīng)紀律、方針政策及本公司財務(wù)制度,做好本職工作。嚴格執(zhí)行公司停車場收費制度和車輛進出規(guī)定,熟悉本小區(qū)車輛月保、臨保情況。
車場收費2、熟悉各種操作程序,快捷、準確無誤在做好收費工作。所有車輛須憑時間卡出入,準確計算停車費款額,并記錄在登記表。
服務(wù)態(tài)度3、任勞任怨,熱情有禮,用語規(guī)范,耐心解答業(yè)主問題。
三、崗位權(quán)限
四、工作臺帳明細表
1停車崗位IC卡記錄表
五、工作流程明細表
1按本職位工作流程
六、工作交接內(nèi)容
1停車崗位IC卡記錄表
七、工作考核
考核指標權(quán)重
工作臺面整潔、無雜物,工作資料整理有序,使用公用工具后及時放回原處10%
按時出付款通知書,及時收費入帳;按時完成統(tǒng)計報表,日清月結(jié),完成每日收費統(tǒng)計及收付日報表10%
對有疑問的住戶,認真記錄,及時跟進處理并有結(jié)果;掌握有關(guān)知應(yīng)會,耐心回答住戶提出的問題10%
保持良好的精神狀態(tài),穿著整潔,佩帶工作證;遵守公司儀表儀容其他規(guī)定10%
遇到住戶或訪客笑臉相迎,主動打招呼10%
接待客人和接聽電話時恰當使用禮貌用語,語氣、語言表達婉轉(zhuǎn)、溫和、舉止文雅10%
嚴格遵守財經(jīng)紀律,編制的統(tǒng)計報表,做到數(shù)字真實、計算準確、內(nèi)容完整、說明清楚、報送及時、帳表相符,現(xiàn)金收取及及時送存銀行10%
能熟練運用電腦操作財務(wù)相關(guān)軟件,及時做好催款工作,收費率達到80%10%
嚴格遵守考勤制度和公司工作紀律,包括工作時間嚴格控制打或接聽私人電話;不擅自調(diào)班10%
完成上級交付的其他工作,并能主動協(xié)助其他技工或其他部門完成有關(guān)工作10%
八、任職資格
項目內(nèi)容
性別女性優(yōu)先年齡40歲以下專業(yè)資格
教育背景高中以上文化程度,財務(wù)相關(guān)專業(yè)尤佳
經(jīng)驗
1、事收款工作一年以上
2、服務(wù)業(yè)工作經(jīng)驗
3、崗人員優(yōu)先考慮
知識結(jié)構(gòu)能力
1、服務(wù)意識好
2、良好表達溝通能力
品性素質(zhì)
1、責任心強,原則性強
2、富團隊合作精神
3、誠實可信
其它無