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物業經理人

大學網絡設備與系統配置及密碼管理制度

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  大學網絡設備與系統配置及密碼管理制度

  第一章 總則

  第1條 為保證XX大學網絡及系統的正常運行,特制定本規范,本規范適用XX大學網絡設備與系統管理人員。

  第2條 網絡設備是指構建校園網的防火墻、存儲設備、交換機、路由器和服務器等連接到網絡中的關鍵設備。

  第3條 系統是指校園網內各類應用系統及網站。

  第4條 網絡設備及系統的配置必須由相關技術人員實施。

  第二章 網絡設備與系統配置

  第5條 主干網絡設備配置及各服務器配置實施至少需要2人進行,其中一人負責配置操作,另一人負責檢查、測試。

  第6條 基礎服務器如:網站、郵件、域名解析,辦公系統等服務器,其中參數一旦設定不得隨意修改,非特殊情況,不得隨意關閉系統服務。

  第7條 網絡設備正常運行后,不得隨意修改配置。

  第8條 設備配置需要更改的,必須提交更改說明和更改方案,經研究確認后由部門負責人簽字方可實施。原配置文件必須備份,無配置文件的進行截圖,保證歷史配置可追溯。

  第9條 每次更改配置、策略后,需要備份的及時更新備份文件,保證當前備份為最新數據。

  第10條 設備配置做出重大更改的,需將最新配置文件的電子版或者紙質版本,交由學院、部門領導保存。配置文件的電子版或者紙質版本每半年重新提交一次給學院、部門領導。

  第三章 密碼管理制度

  第11條 密級界定。依照數據的重要程度和設備的作用,把全部密碼分成三級,一級最高,三級最低。核心交換設備密碼、匯聚交換設備密碼、接入交換設備密碼、防火墻密碼、審計設備密碼、存儲設備密碼、各類服務器超級用戶密碼、郵件系統管理密碼、辦公系統管理密碼、數據庫用戶密碼、數據庫管理員密碼為一級密碼;各應用系統登錄密碼,應用軟件登錄密碼、普通數據庫用戶密碼為二級密碼;應用軟件及系統中用戶的操作密碼為三級密碼。

  第12條 所有賬戶必須設置密碼,不同的密級設備與系統,嚴禁設置同一密碼。

  第13條 密碼設定由專人負責。重要網絡設備及系統的口令和密碼,由部門負責人和系統管理員商議確定,必須兩人同時在場設定。密碼設定嚴禁使用諸如名字、生日、電話等容易被人破解的字符串。密碼一旦設定或更換,要及時通知相關人員。

  第14條 密碼更換周期。一級密碼三個月更換一次,二級密碼更換將帶來非常大的應用軟件維護工作量,可采用不定期更換或密碼泄露、丟失情況下立即更換,三級密碼根據具體情況,隨時更換。

  第15條 密碼長度規定。所有的密碼長度不得低于八位,而且密碼要由數字、英文字母和符號組成,具備一定復雜度,避免弱口令。

  第16條 工作人員通過密碼校驗后,不得隨意離開操作終端,必須要退出或鎖定當前賬號環境后,才能離開。

  第17條 如發現密碼及口令有泄密跡象,系統管理員要立刻報告部門負責人,經批示后再更換密碼和口令。

  第18條 如因安裝、調試網絡設備或軟件而需告知廠商技術人員賬號、密碼的,在安裝、調試完畢后,應及時刪除、停用或更改相關賬號或密碼。

  第19條 重要設備密碼應有密碼本,密碼更改后,應填寫密碼本并交由部門負責人妥善保管。

  第四章 附 則

  第20條 本規定中的條款如與國家有關的法律、法規不一致的,以國家法律、法規為準。

  第21條 本規定由現信中心負責解釋,并組織制定相關實施細則。

  第22條 本規定自發布之日起執行。

篇2:XX物業統一配置工作制服管理規定

  XX物業統一配置工作制服管理規定

  物業管理公司是集團對外的一個窗口,它的整體形象關系到公司的品牌效應。目前,公司已決定全部崗位工作人員統一配置工作制服,并制定管理規定如下:

  一、管理工作人員系列

  第一條管理工作人員包括公司本部工作人員、管理處主任、副主任、收款員、機電工、電梯工等工作崗位人員。

  第二條管理工作人員每年由公司統一配置夏裝二套,冬裝二套,均歸個人所有。

  第三條工作制服費用由公司統一支付,領用人使用滿一年者不用負擔費用。半年以上,一年以內離開公司者,領用人須負擔60%;3個月以上至半年離開公司者,領用人要負擔80%;3個月內離開公司者個人負擔全部費用。以上負擔費用,由財務部從當事人的崗位保證金或工資扣除。

  二、綠化工、保潔工作人員系列

  第四條綠化工、清潔工、廚工等每年由公司統一配置夏裝二套,冬裝二套,均歸個人所有。

  第五條本系列崗位工作人員工作制服費用負擔責任按本規定第三條條款執行。

  三、保安工作人員系列

  第六條保安工作人員包括保安大隊長、副大隊長、保安隊長、保安副隊長、保安班長、副班長、保安員和監控員等。

  第七條保安工作人員每年由公司統一配置夏裝二套、冬裝二套、警帽一頂、領帶二條、武裝帶(腰帶)一條。所有權不歸屬個人,離職時均須如數退還公司。

  第八條本系列工作人員制服費用,全數由公司負責,使用人若遺失或損壞,均由個人向公司申請補發,費用自理。

  四、其它

  第九條隨著公司業務不斷擴展,今后出現新的崗位,其工作制服管理的相關規定均參照本規定相近條款執行。

  第十條本規定解釋權歸公司辦公室。

篇3:物業人員統一配置工作制服管理規定

  物業人員統一配置工作制服管理規定

  物業管理公司是集團對外的一個窗口,它的整體形象關系到公司的品牌效應。目前,公司已決定全部崗位工作人員統一配置工作制服,并制定管理規定如下:

  一、管理工作人員系列

  第一條 管理工作人員包括公司本部工作人員、管理處主任、副主任、收款員、機電工、電梯工等工作崗位人員。

  第二條 管理工作人員每年由公司統一配置夏裝二套,冬裝二套,均歸個人所有。

  第三條 工作制服費用由公司統一支付,領用人使用滿一年者不用負擔費用。半年以上,一年以內離開公司者,領用人須負擔60%;3個月以上至半年離開公司者,領用人要負擔80%;3個月內離開公司者個人負擔全部費用。以上負擔費用,由財務部從當事人的崗位保證金或工資扣除。

  二、綠化工、保潔工作人員系列

  第四條 綠化工、清潔工、廚工等每年由公司統一配置夏裝二套,冬裝二套,均歸個人所有。

  第五條 本系列崗位工作人員工作制服費用負擔責任按本規定第三條條款執行。

  三、保安工作人員系列  第六條 保安工作人員包括保安大隊長、副大隊長、保安隊長、保安副隊長、保安班長、副班長、保安員和監控員等。

  第七條 保安工作人員每年由公司統一配置夏裝二套、冬裝二套、警帽一頂、領帶二條、武裝帶(腰帶)一條。所有權不歸屬個人,離職時均須如數退還公司。

  第八條 本系列工作人員制服費用,全數由公司負責,使用人若遺失或損壞,均由個人向公司申請補發,費用自理。

  四、其它

  第九條 隨著公司業務不斷擴展,今后出現新的崗位,其工作制服管理的相關規定均參照本規定相近條款執行。

  第十條 本規定解釋權歸公司辦公室。

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