酒店員工宿舍管理條例（九）

　　為創造一個干凈、暢通、寧靜的住宿環境，確保酒店財物及人員的安全，特制定如下條例：

　　一、員工入住由酒店人事部統一登記入冊，辦理入住手續，由保安部統一安排。如需調整，須說明理由并申請同意后方可調換，不得私自調整。

　　二、員工進入宿舍須持有工牌，并接受值班保安驗證無誤后方可進入。

　　三、宿舍實行寢室長負責制，所有員工必須服從和配合寢室長的管理。

　　四、宿舍配置的財物設施不得隨意搬遷和挪用，不得占為己有。不得向下水道和廁所內丟棄垃圾雜物，損壞財物設施和造成廁盆堵塞的費用有肇事者支付，如找不到肇事者，其費用由該宿舍員工共同承擔。

　　五、講究衛生，不隨地吐痰，不隨處倒水，不亂丟垃圾。員工宿舍物品應保持潔凈，擺放有序，不得亂丟亂放。垃圾倒到指定地點。

　　六、嚴禁在宿舍區域亂涂、亂畫、亂貼、亂釘釘子、亂拉繩索、吵鬧、大聲喧嘩、放高聲音響和從事商業性的活動。保持宿舍安靜。

　　七、節約用水、用電、隨手關閉水龍和電源開關，準時關燈。

　　八、吸煙者不得影響別人身體健康，不得在公眾場所和人員集中的地方吸煙。

　　九、宿舍實行男女分開，嚴禁男女混居或私自帶外人入住。到異性宿舍探訪須避嫌，不宜逗留過久。

　　十、離職員工限兩天內搬離宿舍，否則保安有權驅逐并清理其所有物品而不作任何補償。

　　十一、探訪、行李放行

　　1、員工探訪24：00前應返回宿舍，不得影響他人休息。

　　2、來訪客人須到保安值班處做好來訪登記，到指定的地點探訪，不得以任何理由串訪員工宿舍，不得影響他人休息。

　　3、行李放行必須在本宿舍有其他員工證明或下班時間，并且須有部門管理人員和本宿舍員工簽名方可放行，并接受保安檢查確認。

　　十二、安全管理

　　1、外出鎖好門窗，做好防火，防盜工作。

　　2、嚴禁亂拉亂接電線和更改線路，更換保險絲。

　　3、宿舍禁止開伙做飯，禁止使用煤油爐，煤氣爐或電飯煲、電熱棒、電爐等大功率電器。

　　4、嚴禁存放煤氣、酒精、汽油、鞭炮、天那水、硫酸、槍支彈藥、刀具等易燃易爆違禁物品。

　　5、嚴禁打架、賭博、偷盜、吸毒、酗酒鬧事，觀看和傳播淫穢書刊、光盤。

　　6、違反安全管理，造成不良影響，發生意外的將實行罰款和追究當事人責任，情況嚴重者解雇并送公安機關處理。

　　附則

　　員工如有違反宿舍管理條例者，將視情節輕重予以20-200元的處罰，屢教不改或情況嚴重者將予以解雇處理，并承擔由此帶來的不良后果。知情不報者將與違規者相同的處罰。

　　宿舍存在問題員工可直接同保安聯系，保安將結合酒店實際情況協助解決和匯報。

　　在不影響休息的情況下，保安有權不定時檢查宿舍，消除安全隱患和維持正常秩序。

　　宿舍設立員工意見投訴箱，員工可以將不便于直言的事進行不記名投訴，同時可以提出對酒店好的建議。鑰匙由酒店高層領導掌管，事情調查確認后，酒店將結合實際進行整改。給酒店帶來利益的員工將實行獎勵。

　　緊急電話號碼：

　　zz鎮消防隊： **119

　　zz區消防隊： **9119

　　zz派出所： 2**10110

　　zz派出所： 2**2

　　zz衛生院： 120

　　zz 醫 院： 27**91

　　急救車： 120

　　ZZ治安隊： 2**0

　　ZZ酒店

篇2：某工廠員工宿舍管理條例

　　工廠員工宿舍管理條例

　　為維護廠規廠紀，加強宿舍管理，維護職工宿舍的正常秩序，特制定本制度。

　　1、本公司員工必須講文明、講禮貌、講究衛生、講法紀。

　　2、愛護宿舍衛生，室內、過道、樓梯間保持清潔衛生，不隨地吐談、亂丟東西。不準在室內外堆放垃圾、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫，違者處以10-20元罰款。

　　3、宿舍一切日常用具要干凈整齊有序，保持室內整潔美觀，不準往窗外丟雜物，衛生間要經常洗刷，垃圾要倒入指定垃圾桶。各宿舍由宿舍長安排每天輪流打掃室內清潔，凡不執行者，每次處以5元的罰款。

　　4、員工宿舍樓內一切設施屬公司所有，每個員工必須愛護，不得任意搬遷，更不準損壞和拆改，否則照價賠償，并視其情節輕重給予罰款。

　　5、不準私自調換房間、床位。員工自己財物自己保管，任何人未經主人同意不得擅自動用他人物品

　　6、員工所分配鎖匙只準本人使用，不得私配或轉借同宿舍員工以外的任何人，若有私物遺失，公司概不負責。

　　7、注意節約用水、用電，做到水龍頭有開有關，人離房間要關燈。杜絕長明燈、長流水等浪費現象，室內嚴禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高功率電器，不準私自接電線，預防火災事故，保證公私財產不受損失，違者一經發現警告，再犯罰款20~100元，如造成重大事故交到司法有關處理。。

　　8、員工宿舍的水管、電燈壞了，必須及時報告行政人事部門請人修理，如不報告出現事故由該房員工負責。員工不得擅自違章維修，因此造成的后果由責任人承擔。

　　9、嚴禁帶易燃易爆危險品回宿舍,以免發生事故。違者記過或視情節輕重做出處罰。

　　10、嚴禁在宿舍內酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視其情節輕重處以10-100元罰款，情節嚴重者，送交公安機關處理，并予開除處理。

　　11、禁止宿舍內進行賭博及其它違法活動，凡是賭博，除沒收賭具外，每人處以50-100元罰款，情節嚴重者，送交公安機關處理，并予開除處理。

　　12、嚴禁男女混住及非法同居(結婚除外)，晚上11:30后不得在異性房間停留或訪友串宿等等。12點以前停止一切活動，嚴禁放高聲喇叭，不準打麻將、打撲克、酗酒及大聲喧嘩，上下夜班的員工要保持安靜。

　　13、員工要團結一致，互諒互讓，互勉互助，取長補短，不準吵架、打架、斗毆。嚴禁在宿舍范圍內搞封建迷信和違法亂紀活動。

　　14、提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴防火警，火災事故的發生，宿舍內部發生被盜，除保護好現場外，應在24小時內報告廠保衛科，否則不予處理，對于人為造成的火警、火災事故，一經查實，給予責任者一次處以10-1000元的罰款。

　　15、公司提供的員工宿舍，是以員工在本公司服務為前提。倘若員工離職，對宿舍的使用權當然終止。員工應于離職當日，遷離宿舍，不得借故拖延。

　　16、本規定如有未盡事宜，各部門可提出修改意見交總裁辦公室研究并提請總裁批復。

　　17、本規定從發布之日起生效。

　　立制人：審批人：審批人：