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物業經理人

全縣招商引資工作會議主持詞

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全縣招商引資工作會議主持詞

同志們:縣委、縣政府確定我縣今年及以后一段時期的工作重點是“全黨抓經濟,重點抓工業,關鍵抓招商”,繼續把招商引資作為縣域經濟發展的突破口。為全面總結近年來招商引資工作成績,安排部署**年招商引資工作,重獎招商引資有功之臣,掀起全民招商熱潮,經縣委、縣政府研究,決定召開全縣招商引資工作會。

參加今天會議的有:縣四大家在家領導,各鄉鎮黨委書記、鄉鎮長,縣級各部門及中、省、市駐鄰單位主要負責人,經貿局、招商局、工業集中發展區管委會股級以上干部,有關企業負責人。請大家自覺遵守會場紀律,認真作好筆記,集中精力開好大會。請縣委縣政府督查辦做好會議督查。

今天會議的議程有五項,下面,會議進行第一項,請縣委常委李遠紀同志作主題講話

……

會議進行第二項,請部門發言:招商局、經貿局、畜牧局、國土資源局、農業銀行

……

會議進行第三項,請縣政府副縣長**宣讀表彰決定

……

會議進行第四項,請獲得表彰的先進集體和個人上臺領獎

1.請招商引資工作先進集體上臺領獎

2.請招商引資工作先進個人上臺領獎

……

會議進行第五項,請曾縣長作重要講話,大家歡迎

……

同志們,今天會議的議程全部進行完畢。會上,縣委**全面總結了近年來的招商引資工作,安排部署了今年的工作,曾縣長就掀起全民招商熱潮,確保招商實效作了重要指示,提出了具體要求,請大家認真領會,抓好落實。下面,我就如何貫徹落實今天的會議精神再講三點意見。

一、迅速掀起全民招商熱潮。今天的會議已吹響了全民招商的號角,各級各部門務必高度重視。下來后要及時向單位干部職工傳達會議精神,認真研究具體的貫徹落實意見,進一步強化招商意識。要大力宣傳招商引資在鄰水經濟社會中的地位和作用,動員一切可以動員的力量,參與招商引資工作,形成全民抓招商的意識和合力,立即掀起全民抓招商的熱潮。

二、精心包裝推介招商項目。縣項目辦及各部門項目股、鄉鎮要組織力量,充分挖掘我縣的資源、交通等優勢,結合實際情況,加大投入,精心包裝一批項目。特別是對一些具有可行性的項目,要聘請專家進行包裝。對成熟的項目,要通過招商,積極推介,確保引進一批有實力的企業,實現招商引資“開門紅”。

三、切實優化招商引資環境??h委、政府把**年作為“招商環境整治年”,各級各部門要強化大局觀念和服務意識,樹立“讓利就是解放思想,吃虧就是創優環境”的發展理念,從自身做起,制定水、電、氣、金融、辦證、鼓勵技改的具體辦法及更優、更實的政策。要圍繞“全黨抓經濟,重點抓工業,關鍵抓招商”的總體思路,激發全縣干部群眾的主人翁意識,真正讓“人人都是投資環境,事事關系招商引資”的理念深入人心,轉化為全社會的自覺行動,營造公平的市場環境、公正的法制環境和高效的政務環境。

散會!

篇2:物業公司年終總結大會會議主持詞

  物業公司年終總結大會會議主持詞

  現在我們開始開會

  尊敬的各位領導、各位同仁,大家新年好!我是--物業總裁辦的**。

  今天,我們建江團組在這里隆重*,回顧20**的輝煌篇章,展望20**的美好藍圖。

  出席今天會議的領導有建江團組董事局主席黃國元先生、總經理鄭布錚女士,建江團組各公司中層以上干部,建江物業的全體員工, 在這里,請允許我以會議主持人的名義,向與會的各位領導、各位同仁表示真誠的感謝和崇高的敬意!

  今天的大會共有4項議程:

  第一項議程是請團組董事局主席黃國元先生做“建江團組20**年的工作回顧和20**年的工作展望報告”;

  第二項議程是請團組總經理鄭布錚女士做“關于建江物業人事、薪資變動、績效考核崗位安排的報告”;

  第三項議程是由我來做“建江物業《員工手冊》修改和相關新制度內容的說明”;

  第四項議程是請建江物業總裁辦王強女士介紹建江物業的醫保情況。

  首先讓我們以熱烈的掌聲歡迎咱們團組董事局主席黃國元先生做“20**年建江團組的工作回顧和20**年工作展望的報告”;

  黃總的報告高屋建瓴,重點強調了團組20**年度振奮人心的大事和20**年的奮斗目標,黃總的講話必將極大鼓舞我們全體建江員工的士氣,希望我們全體同仁再接再厲,牢固樹立主人翁責任感,為建江的物業壯大做出自己應有的貢獻;

  下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎咱們建江團組總經理鄭布錚女士做“關于建江物業人事、薪資變動、績效考核和崗位安排的報告”;

  鄭總的講話全面闡述了建江物業新的人事、勞資、考核政策,是關于建江物業人事政策的綱領性文件,通過這些制度的出臺,必將極大地鼓舞員工敬業精神、奉獻精神。希望每位員工能認真體會兩位領導報告的精神內涵,融會貫通,在各自的崗位認真貫徹執行。

  受大會委托,下面由我來向大家介紹一下建江物業《員工手冊》的修改部分和相關新制度的內容說明情況。

  首先是員工手冊,在員工手冊的考勤制度部分,對員工的請假加以了規范,里面的主要內容是,病、事假半日內報部門領導批準,1日及1日以上需填寫“請假單”,并報總經理批準,“請假單”交總裁辦備案,每月病、事假累計1日以上(不含1日),按天計扣當日崗位津貼。也就是說,如果請假超過了1天,當天的崗位津貼就被扣除了。

  其次是關于績效考核管理辦理,主要修改的內容是:將原來的每季度考核一次改為每月考核一次;月度績效考核評分方面,修改成了以下內容:月初,總經理和總裁辦根據上一個月的工作情況,給各部門考核,總裁辦主要考核各部門遵守公司制度的執行力(例如遵守員工手冊的執行情況,由總裁辦每月隨機檢查)、部門工作的配合力,總裁辦考核分值占20%,考核后呈總經理審批, 80%由總經理直接考核??偛棉k的公司制度執行力、配合力考核由總經理直接執行。部門考核分即為部門經理考核分值。

  第三個修改的部分是辦公設施、用品使用管理制度,針對辦公用品、低值易耗品的管理,所做的規定內容是:采購用品費用超過300元的,由使用部門填寫《采購、維修申請表》報總裁辦復核和總經理批準后,由總裁辦相關人員采購。采購員每年就以上用品進行多方詢價,選定一家作為常年供貨單位,確保公司購買到價廉物美的物品,并開具發票。

  第四是增加了電腦管理制度,該制度包括電腦的管理、電腦的使用和保養、電腦的維修和責任三部分內容,要求實行“定機、定崗、定部門”的管理,不允許拆卸電腦、必須設定開機密碼、建立電腦檔案、定期保養強化電腦的安全意識。

篇3:物業項目首次業主大會會議主持詞

  物業項目首次業主大會會議主持詞

  各位業主:

  大家上午好!

  經過大家的共同努力和認真籌備,** 首次業主大會會議今天開幕了。請全體起立,奏國歌 ……請坐下。

  今天的會議來之不易,幾年來業主們一直企盼著這一天,并為之堅持不懈,攜手奮斗。今天我們聚會在這里,就是為了解決山莊的問題,建設美好家園,實現我們共同的愿景。這次業主大會會議,采取集體討論與書面征求意見相結合的方式召開。今天上午是集體討論方式,從下午開始是書面征求意見方式。這次會要表決通過《** 業主大會議事規則》、《** 管理規約》,選舉產生業主委員會。

  今天上午會議的議程共五項:

  第一項請籌備組總召集人**先生向全體業主報告業主大會的籌備工作;

  ……

  第二項請《業主大會議事規則》、《管理規約》的起草人之一高先生向大會作說明;

  ……

  第三項請籌備組**先生對選舉業主委員會作說明并介紹候選人;

  ……

  第四項業主就會議議題進行質詢,要求提問時間和回答問題時間都控制在兩分鐘以內,如果問題較大時間超過的,留在下午以后的會議討論;

  ……

  第五項投票表決。

  請各位按照選票后的說明認真填寫,填好后投入票箱,如果上午沒填完,下午或往后幾天投到籌備組辦公室。

  關于選票的填寫我強調一下:一、請把業主姓名、房號、投票權數、投票時間寫正確;二對兩個文件和候選人,如果同意,請在同意欄內填寫"O",如果反對,請在反對欄內填寫"×",棄權就什么都不填;三、對候選人的同意票最多只能投25人,超過則為無效選票,同時也希望把權利用足,最好投25人的贊成票;四、選票不能涂改,涂改就無效。如果填錯了,請交回原票后領新票重新填寫。

  上午的會議就開到這里。謝謝大家!

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