陽丹六中志愿者服務(wù)活動計劃
為切實做好志愿者服務(wù)工作,促進學(xué)校精神文明建設(shè)的發(fā)展,不斷提高職工的生活質(zhì)量,倡導(dǎo)“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者奉獻精神,結(jié)合我校實際情況,特制定20**年志愿者服務(wù)活動計劃:
一、指導(dǎo)思想
緊緊圍繞《全國文明城市測評體系》,大力弘揚雷鋒精神,廣泛普及“學(xué)習(xí)雷鋒、奉獻他人、提升自己”的志愿服務(wù)理念,大力培育“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,積極動員廣大黨員參加志愿者隊伍,倡導(dǎo)黨員從身邊的實事做起,積極參與服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展等各種活動,通過開展豐富多彩的志愿者服務(wù)活動,進一步提升黨支部影響力和號召力,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
二、活動內(nèi)容
以改進黨員干部作風(fēng)為著力點,以“黨員志愿服務(wù)崗”和“青少年心理健康成長指導(dǎo)中心”為主要載體,以“志愿導(dǎo)學(xué)、敬老愛幼、民族文化傳播、社區(qū)志愿服務(wù)”為主要內(nèi)容,努力使志愿者成為為民服務(wù)的先鋒員、弱勢群體幫扶員、校規(guī)校紀宣傳員、公益活動服務(wù)員.
1.開展創(chuàng)建文明城市志愿公益服務(wù)行動。針對文明創(chuàng)建工作和公共文明中的薄弱環(huán)節(jié),發(fā)動學(xué)生會志愿者深入社區(qū)和公共場所參與城市建設(shè)和管理,積極開展文明交通、衛(wèi)生保潔、維護公共設(shè)施方面整治活動,以“真誠奉獻,服務(wù)社會,教育自我,傳播文明”為活動主題。通過開展各類志愿服務(wù)活動,提升學(xué)生道德素質(zhì),培育社會新風(fēng),營造文明和諧的人文環(huán)境。
2.堅持開展扶危助困志愿服務(wù)行動。積極開展以“送溫暖、獻愛心”為主題的固定性、經(jīng)常性結(jié)對幫扶、扶老助殘志愿服務(wù)活動,采取“一對一”的結(jié)對幫扶等方式,為社區(qū)孤寡老人、殘疾人、困難家庭等弱勢群體,提供力所能及的幫扶。努力為各類弱勢群體困難群眾排憂解難。引導(dǎo)黨員干部志愿者為困難群體提供人性化、個性化的服務(wù),為推動形成良好人際關(guān)系和社會風(fēng)尚做出貢獻。
3.堅持開展志愿導(dǎo)學(xué)服務(wù)行動。組織優(yōu)秀的學(xué)科教學(xué)教師、班主任和心理教師開展學(xué)習(xí)指導(dǎo)、談心交流等志愿服務(wù)。
4.堅持以“黨員志愿服務(wù)崗”和“青少年健康成長指導(dǎo)中心”為載體,開展食堂管理、心理疏導(dǎo)等志愿服務(wù)。
5.開展以新疆班“黨團共建”小組為載體的文化交流活動。
6.深化文明志愿服務(wù)行動。建立志愿服務(wù)團隊,義務(wù)宣傳文明禮儀,完善服務(wù)規(guī)范,提高服務(wù)水平,開展各種便民利民服務(wù).
7.開展生態(tài)建設(shè)志愿服務(wù)行動。大力宣傳生態(tài)文明觀念和環(huán)境保護知識,組織引導(dǎo)黨員干部志愿者參加義務(wù)植樹、節(jié)能減排等生態(tài)文明實踐活動,努力改善城市面貌,提升生態(tài)質(zhì)量。
三、活動要求
1.志愿者服務(wù)隊在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下開展活動,負責(zé)組織和實施各項服務(wù)活動。
2.志愿者服務(wù)活動采取定期或不定期的活動方式,開展為民服務(wù)活動。
3.重視志愿者隊伍服務(wù)活動和工作內(nèi)容的記載及各種資料的收集與整理,并建立檔案。
篇2:銀行志愿者服務(wù)隊獎罰制度
銀行志愿者服務(wù)隊獎罰制度
各志愿者組織應(yīng)當實行志愿服務(wù)時數(shù)統(tǒng)計制度。凡服務(wù)滿48小時的,發(fā)放**農(nóng)商行志愿者證;未滿48小時的,在離開志愿服務(wù)組織時可發(fā)給志愿服務(wù)績效證明書。(之后,累計服務(wù)滿100小時為一星級志愿者,依此類推直至三星級志愿者,此外,每滿400小時發(fā)給一張志愿榮譽卡,連續(xù)取得5張榮譽卡的,授予**農(nóng)商行功勛志愿者稱號。)其次,要看志愿服務(wù)質(zhì)量如何,可以通過專業(yè)人士評判,還可以從撰寫的志愿總結(jié)、制定志愿標準的貢獻上看出。
懲罰規(guī)定
第一條 口頭警告、書面警告、辭退
第二條 口頭警告:在學(xué)期內(nèi),各類無故缺勤之和達到一次或遲到三次以上(包含三次)或工作不得力或有損服務(wù)隊形象者予以口頭警告。
第三條 書面警告:在口頭警告下達之后,還是繼續(xù)缺勤達兩次或遲到嚴重或工作不得力者,予以書面警告。給予書面警告的服務(wù)隊成員,可視情況輕重對其繼續(xù)考察一個月。考察期滿以后,工作未得到改觀的,予以免職。書面警告的干事取消本學(xué)年的評優(yōu)資格。
第四條 辭退:
1.辭退程序:
(1)由本服務(wù)隊考核并提出不合格者名單。
(2)由服務(wù)隊以書面辭退形式交由隊長簽字,簽字即生效。
2.辭退內(nèi)容:
(1)開展工作搞個人主義,自由主義或不服從上級安排、經(jīng)再三勸導(dǎo)仍不改正者予以免職。
(2)不安心本職工作或長期不工作經(jīng)勸導(dǎo)仍不改正或情節(jié)特別嚴重者予以免職。
(3)受到單位處分者予以立即免職。
(4)有酗酒鬧事、打架、等行為者,予以立即免職。
(5)本服務(wù)隊成員各類無故缺勤之和達三次者予以免職。
(6)在工作中有重大錯誤者及違紀情節(jié)特別嚴重者,予以免職。
有其他嚴重情節(jié)者,由本服務(wù)隊召開會議研究通過后給予免職。
篇3:物業(yè)公司事業(yè)部志愿者服務(wù)工作小結(jié)
物業(yè)公司事業(yè)部志愿者服務(wù)工作小結(jié)
根據(jù)貴陽市住建局物管處《關(guān)于城市文明程度指數(shù)測評工作的要求》的指示,我公司于20**年6月開始在全公司推進開展了志愿者幫民助民活動,并在zz大廈設(shè)立了志愿者服務(wù)站。我公司在本著將物業(yè)管理服務(wù)工作做好、做實的基礎(chǔ)上,開展了諸如綠色植物租賃、飲用水銷售、代購機票、提供室內(nèi)保潔和維修等特約服務(wù),并且免費為業(yè)主代收代付水電、煤氣、電話、寬帶等費用。
在20**年10月份我公司zz大廈事業(yè)部組織全體業(yè)主順利開展了拓展培訓(xùn)活動,得到了業(yè)主的好評。據(jù)了解zz大廈是到目前為止最早在辦公型物業(yè)實行早迎賓晚送賓服務(wù)的物業(yè)服務(wù)項目。現(xiàn)在,我公司的各物業(yè)項目經(jīng)常都有許多助人為樂,拾金不昧的好人好事發(fā)生,這不僅使我們拉近了與業(yè)主之間的距離,并且在業(yè)主中更得到了好的口碑宣傳。
zz物業(yè)管理服務(wù)有限責(zé)任公司
zz大廈事業(yè)部
20**年*月*日