都成醫(yī)學(xué)院教學(xué)基地優(yōu)秀教師評選辦法
為了鼓勵教學(xué)基地教師的積極性，加強(qiáng)與教學(xué)基地的合作，順利開展臨床教學(xué)工作，學(xué)校將每年根據(jù)《都成醫(yī)學(xué)院教學(xué)基地優(yōu)秀教師評選暫行辦法》，在各教學(xué)基地開展優(yōu)秀教師評選工作。
第一章 優(yōu)秀實習(xí)帶教教師評選
第一條 參評條件：熱愛醫(yī)學(xué)教育，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德，學(xué)風(fēng)端正，教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，具有豐富的臨床帶教經(jīng)驗和堅實的專業(yè)理論基礎(chǔ)。并長期直接承擔(dān)我校實習(xí)教學(xué)任務(wù)，實習(xí)帶教認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)生普遍反應(yīng)良好。
第二條 評選辦法：由實習(xí)學(xué)生、實習(xí)小組推薦優(yōu)秀實習(xí)帶教教師候選人，基地教學(xué)主管部門結(jié)合教學(xué)基地實際情況，按學(xué)校分配指標(biāo)確定人選上報教務(wù)處，經(jīng)教務(wù)處初審，再報學(xué)校審批。
第三條 評選指標(biāo)：優(yōu)秀實習(xí)帶教老師名額，根據(jù)教學(xué)基地當(dāng)年完成我校實習(xí)教學(xué)工作量而定，學(xué)校按照實習(xí)教學(xué)工作量分配優(yōu)秀實習(xí)帶教老師指標(biāo)。
第四條 評選時間及獎勵辦法：優(yōu)秀實習(xí)帶教老師每年評選一次，每年實習(xí)結(jié)束前2個月醫(yī)院開始評選，在當(dāng)年教師節(jié)由學(xué)校統(tǒng)一通報表彰，并頒發(fā)證書及獎勵。
第二章 優(yōu)秀見習(xí)帶教教師評選
第五條 熱心教學(xué)工作，長期直接承擔(dān)我校課間見習(xí)教學(xué)任務(wù)，見習(xí)帶教認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)生普遍反應(yīng)良好。
第六條 優(yōu)秀見習(xí)帶教老師評選表彰每年進(jìn)行一次，評選時間及獎勵辦法參照“優(yōu)秀實習(xí)帶教老師評選”方法執(zhí)行。
第七條 醫(yī)院(基地)優(yōu)秀見習(xí)帶教老師的人數(shù)指標(biāo)，由學(xué)校教務(wù)處根據(jù)各見習(xí)教學(xué)基地本學(xué)年承擔(dān)我校見習(xí)教學(xué)任務(wù)情況、學(xué)校對見習(xí)教學(xué)檢查的情況、評教評學(xué)結(jié)果等，提前向各見習(xí)教學(xué)基地下達(dá)。
第三章 基地臨床理論教學(xué)優(yōu)秀教師評選
第八條 參評條件：熱愛醫(yī)學(xué)教育，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德，學(xué)風(fēng)端正，教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，具有豐富的臨床理論課教學(xué)經(jīng)驗和堅實的專業(yè)理論基礎(chǔ)。并長期直接承擔(dān)我校基地理論教學(xué)班教學(xué)任務(wù)，教學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)生普遍反應(yīng)良好。
第九條 評選辦法：由基地理論教學(xué)班學(xué)生推薦臨床理論教學(xué)優(yōu)秀教師候選人，基地教學(xué)主管部門結(jié)合教學(xué)基地實際情況，按學(xué)校分配指標(biāo)確定人選上報教務(wù)處，經(jīng)教務(wù)處初審，再報學(xué)校審批。
第十條 評選指標(biāo)：優(yōu)秀臨床理論教學(xué)教師名額，根據(jù)教學(xué)基地承擔(dān)我校臨床理論教學(xué)任務(wù)量而定，學(xué)校按照教學(xué)基地完成的教學(xué)工作量分配指標(biāo)。
第十一條 評選時間及獎勵辦法：優(yōu)秀臨床理論教學(xué)教師完成評選時間同優(yōu)秀實習(xí)帶教老師，每年評選一次，并上報學(xué)校審批，在當(dāng)年教師節(jié)由學(xué)院統(tǒng)一通報表彰，并頒發(fā)證書及獎勵。
第四章 附 則
第十二條 本規(guī)定以醫(yī)學(xué)專業(yè)的教學(xué)醫(yī)院為背景制定，其他專業(yè)的教學(xué)基地參照執(zhí)行。
第十三條 本辦法自印發(fā)之日起施行，由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。
篇2：外語學(xué)院本科課堂教學(xué)評估及優(yōu)秀教學(xué)獎評選條例
外國語學(xué)院本科課堂教學(xué)評估及優(yōu)秀教學(xué)獎評選條例
第二次全國普通高等本科教學(xué)工作會議特別指出：高等教育必須實現(xiàn)工作重心的轉(zhuǎn)移，更加注重質(zhì)量的提高。這既是時代的必然要求，也是高等教育發(fā)展的需要。要進(jìn)一步強(qiáng)化質(zhì)量意識，理順各種關(guān)系，加大教學(xué)投入，強(qiáng)化教學(xué)管理，深化教學(xué)改革，以更多的精力，更大的財力，進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)工作。特別是要健全教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障體系，加強(qiáng)高等學(xué)校教學(xué)工作評估。會議還要求各級教育行政部門必須充分認(rèn)識加強(qiáng)本科教學(xué)工作的重要意義，制定有關(guān)政策和措施，把提高本科教育質(zhì)量作為評價和衡量高等學(xué)校工作的重要依據(jù)，確保各項要求落到實處;各高等學(xué)校的黨政一把手作為教學(xué)質(zhì)量的第一責(zé)任人，要從提高高校領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)政能力的高度出發(fā)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，不斷推進(jìn)高等學(xué)校的觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和工作創(chuàng)新，開創(chuàng)本科教育教學(xué)工作新局面。
根據(jù)此次會議精神以及外語學(xué)院學(xué)科建設(shè)的實際情況，作為健全教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與保障體系的一個方面，同時也為了在我院教師中形成敬業(yè)愛崗，教書育人的良好風(fēng)氣，鼓勵教師多開課、開好課，進(jìn)一步提高我院的教學(xué)水平，外語學(xué)院黨政聯(lián)席會議以及教學(xué)委員會一致決定：在全院開展課堂教學(xué)評估及優(yōu)秀教學(xué)獎評選活動。特制定此條例，具體內(nèi)容如下：
一、 參加對象：
凡屬我院正式編制和在本學(xué)期任課的專任教師均須參加課堂教學(xué)評估，在此基礎(chǔ)上進(jìn)行優(yōu)秀教學(xué)獎的評選工作。
二、 優(yōu)秀教學(xué)獎的評選基本條件：
1、堅持四項基本原則，熱愛教育事業(yè)，有良好的職業(yè)道德。
2、堅持教書育人，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，作風(fēng)正派，關(guān)心愛護(hù)學(xué)生;上課投入，富有激情。
3、熟悉所教課程的教學(xué)大綱和教學(xué)計劃，主動更新、優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容;認(rèn)真?zhèn)湔n;課堂教學(xué)條理清晰，重點難點突出，效果良好;認(rèn)真批改作業(yè)，耐心輔導(dǎo)答疑，學(xué)生反映佳。
4、教學(xué)方法得當(dāng)，善于啟發(fā)學(xué)生，能夠因材施教，能有效調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性，使學(xué)生較好掌握所學(xué)課程的基本理論、基礎(chǔ)知識和基本技能，并能有效地提高學(xué)生分析問題、解決問題和運用所學(xué)知識的能力。
5、課堂教學(xué)富有感染力、吸引力;信息量大，有良好的教學(xué)效果。
6、積極開展教學(xué)改革，在教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和手段改革方面有所創(chuàng)新。
三、評估及評選程序：
1、 課堂教學(xué)評估及優(yōu)秀教學(xué)獎每學(xué)期評選一次。課堂教學(xué)的評估時間不定，原則上貫穿整個學(xué)期。學(xué)院教學(xué)委員會組織有關(guān)部門和人員制定評估標(biāo)準(zhǔn)以及具體實施辦法，由學(xué)院評建辦開展具體的評估工作(具體辦法另定);
2、 優(yōu)秀教學(xué)獎的評選工作在第二個學(xué)期的前兩周進(jìn)行;由學(xué)院評建辦根據(jù)學(xué)生評估成績(評估項目具體內(nèi)容參見附件)，按照參評人數(shù)的40%提出候選人名單(差額數(shù)為10%)，交由院教學(xué)委員會討論;
3、 院教學(xué)委員會在參考學(xué)院督導(dǎo)組和分管領(lǐng)導(dǎo)的抽查結(jié)果(包括學(xué)生座談會的反饋意見)的基礎(chǔ)上，充分發(fā)表意見，通過無記名的方式對候選人進(jìn)行評估打分;根據(jù)最后得分(學(xué)生得分70%+教學(xué)委員會得分30%)確定參評教師數(shù)的30%為獲獎人選，并提交學(xué)院黨政聯(lián)席會議確認(rèn)。
4、通過的獲獎名單向全院公示一周。
四、獎勵辦法：
1、獎勵名額確定為參加評選的實際教師數(shù)的前30%。
2、獲獎?wù)呔唧w等級、人數(shù)以及獎金數(shù)額由學(xué)院教學(xué)委員會討論確定，并上報學(xué)院黨政聯(lián)席會議討論決定。
五、本方案從20**-20**年度第一學(xué)期開始試行。
六、本方案解釋權(quán)歸學(xué)院黨政聯(lián)席會議。
z師范大學(xué)外國語學(xué)院
篇3：雅智教育優(yōu)秀校區(qū)及先進(jìn)個人評選表彰方案
雅智教育20**年7-8月優(yōu)秀校區(qū)及先進(jìn)個人評選表彰方案
一、目的
為表彰學(xué)校內(nèi)7月-8月成績突出、表現(xiàn)優(yōu)異的團(tuán)隊和個人，樹立榜樣、爭做先進(jìn)、進(jìn)一步激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造性，形成學(xué)習(xí)榜樣、人人爭先進(jìn)的良好企業(yè)文化氛圍
二、原則
遵循"公平、公正、公開"的評選原則
三、對象
所有校區(qū)、全職老師、市場部實習(xí)大學(xué)生、教務(wù)部實習(xí)教師
四、獎項設(shè)置
(一)團(tuán)隊獎項
優(yōu)秀校區(qū)1個 校區(qū)活動經(jīng)費500元+"20**年度優(yōu)秀校區(qū)"獎牌
(二)個人獎項
優(yōu)秀教師5名 獎金200元+"優(yōu)秀教師"證書
優(yōu)秀教育咨詢師2名 獎金200元+"優(yōu)秀教育咨詢師"證書
優(yōu)秀共產(chǎn)黨員2名 獎金200元+"優(yōu)秀共產(chǎn)黨員"證書
優(yōu)秀實習(xí)生2名 獎金100元+"優(yōu)秀實習(xí)生"證書
優(yōu)秀實習(xí)老師1名 獎金100元+"優(yōu)秀實習(xí)生"證書
五、入圍及評選標(biāo)準(zhǔn)
(一)優(yōu)秀校區(qū)
1、7、8月至少有一個月超額完成業(yè)績目標(biāo)
2、7、8月校區(qū)總課時費消耗、總業(yè)績完成情況達(dá)到預(yù)期目標(biāo)
3、綜合校區(qū)整體管理、團(tuán)隊建設(shè)、員工精神風(fēng)貌等進(jìn)行評選
(二)優(yōu)秀教師
教師個人課時量，對校區(qū)建設(shè)所做出的貢獻(xiàn)突出，其他綜合表現(xiàn)
(三)優(yōu)秀教育咨詢師
個人新單業(yè)績完成情況，對校區(qū)建設(shè)所做出的貢獻(xiàn)突出，其他綜合表現(xiàn)
(四)優(yōu)秀實習(xí)老師
是否虛心學(xué)習(xí)、認(rèn)真務(wù)實、踏實肯干，實習(xí)期間的總體表現(xiàn)及對校區(qū)的貢獻(xiàn)突出
(五)優(yōu)秀實習(xí)生
是否虛心學(xué)習(xí)、認(rèn)真務(wù)實、踏實肯干，實習(xí)期間的總體表現(xiàn)及對校區(qū)的貢獻(xiàn)突出
(六)優(yōu)秀黨員
1、*黨員或*預(yù)備黨員
2、對校區(qū)建設(shè)的貢獻(xiàn)突出，工作積極性高、服務(wù)意識強(qiáng)、關(guān)心集體、愛護(hù)同事，在校區(qū)起到了共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用，周圍群眾及領(lǐng)導(dǎo)的評價
六、評選流程
(一)入圍優(yōu)秀校區(qū)評選的校區(qū)校長發(fā)表參評講話，由校長室、各校區(qū)校長及員工代表最終會議投票選出
(二)各校區(qū)根據(jù)評選標(biāo)準(zhǔn)，推薦出本校區(qū)參評優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育咨詢師、優(yōu)秀黨員、教務(wù)部推薦出優(yōu)秀實習(xí)老師、市場部推薦出優(yōu)秀實習(xí)生，填寫《優(yōu)秀員工評選表》(見附表)
(三)優(yōu)秀員工評選步驟為：校區(qū)內(nèi)部初評、分校校長填寫參評意見、市場部及教務(wù)部審查后最終由校長室會議投票選出、所有校區(qū)進(jìn)行公示、秋季員工大會進(jìn)行表彰
(四)所有材料在9月3日之前上交
長沙雅智教育校長室
二零一二年八月六日