購物廣場晨會組織程序
整隊：立正向右看齊向前看請稍息；
我們的崗前誓言是：大樓靠我發展我靠大樓生存 做優秀導購員 當稱職主人翁；
我們的迎賓用語是：歡迎光臨；
我們的接待用語是：你好；
我們的送賓用語是：謝謝光臨；
我們的上崗標準是：上準時崗 站標準位穿工作服 講文明話 樹禮貌風；
我們的創先爭優口號是：我微笑你溫馨 我周到 你稱心 我奉獻 你快樂；
開始點名；
組織晨會： 布置工作任務 提示注意事項；
篇2：第五醫院晨會制度(5)
第五醫院晨會制度（五）
晨會又稱每天工作例會,是進行交接班（晚班向白班交班）、布置當天工作、協調科內相關人員的制度。
1、晨會的準備與組織
(1)晨會由科主任或護士長主持，全體醫護人員參加，每天上午上班后準時召開，每周一次工作小結，傳達晨會時間不超過30分鐘，要有詳細記錄。
(2)晨會前，科主任或護士長應事先查閱夜間值班人員交班記錄，向夜間值班人員了解有關病人情況和其他工作情況，做到心中有數。
(3)夜間值班醫護人員晨會前必須完成交接班記錄的書寫，做到閨房、重點突出、簡明扼要。
2、晨會內容
(1)進行交接班，夜間值班人員應簡明扼要，報告病人出入院情況和重危、手術、特殊診治前后的病人病情變化。
(2)聽取有關醫務人員的情況反映，能及時協調處理的及時處理。
(3)布置當日工作。
(4)傳達上級指示和院干部大會、片會、支部會議等會議的精神。
(5)傳達有關職能部門的通知等。
篇3：百貨公司員工晨會培訓:行動成功宣言
百貨公司員工晨會培訓--行動成功宣言
行動成功哲學：
行動——是事物的成分
成功——是當下呈現的最佳狀態
行動成功——就是事物在運行中呈現的最佳狀態
行動成功對于人來說就是：做自己想做的人
行動成功價值準則：
行動的愿景：愿天下人做自己真正想做的人
行動人崇尚行動成功哲學，行動人的理想就是愿天下人做自己想做的人！
做自己想做的人哲意：
（一）首先是“想”——理想：奉行人就要有正確的、積極的人生理想。
（二）第一個“做”——成為：奉行每一個當下呈現出最佳的狀態。
?。ㄈ┑诙€“做”——行動：永不停息追求和實踐人生理想！
（四）自我修煉和助他人實現以上三點，是行動人的終極追求，是作為教育工作者行動人的人生理想！
行動的使命：培養教導型企業家打造教導型組織
行動成功推崇的是師者文化，主張企業家成為導師（教導型企業家），像師者一樣傳道、授業、解惑，促使企業的成員快樂地工作創造社會價值，促使成員呈現最佳的工作狀態和生命狀態。主張唯有師者可以做到并引領他人做自己想做的人，打造出基業長青的組織——教導型組織。
行動的信念：只要活著就要把行動成功進行到底
行動成功從事的是一份教育事業，行動人宣誓將教育事業進行到底！
行動成功也是人生成長的哲學——“夫當志存高遠，且行動成功”（大丈夫應當擁有崇高的事業理想和高尚的事業情操，為其付出行動并實現的人生信念）
行動人崇尚：只要生命活著，就把自己卓而不群、自強不息的人生進行到底，隨時呈現最佳狀態！
行動的宗旨：引領企業持續贏利基業長青
作為一家教育培訓機構,就是要為企業建立持續贏利的商業模式，打造長久持續發展的企業組織。
幫助企業打造和修繕企業的商業模式和企業文化，促使企業持續發展；正如陰陽太極，剛柔相濟生生不息而無窮無盡！
行動客戶觀：一切以客戶的成長為根本
我們主張客戶利益第一，企業家學員進入行動成功學習，最核心的價值就是學到、做到有所提升和改變，這是行動成功核心價值主張——客戶的成功為上。
行動產品觀：實戰實效實用
實戰是產品的成分，實效是產品的優越性結果，實用是產品可以應用。
行動成功倡導“實效第一”，這是我們對客戶的永遠承諾。
行動人才觀：忠誠正直專業進取
忠誠——忠誠崇高的教育事業，忠誠行動成功的價值觀，忠誠自己的理想，忠誠自己的奮斗和當下；
正直——公正、正派、正氣。能夠堅持正途，勇于承認錯誤,有勇氣堅持自己的信念；
專業——具有精湛的專業能力，刻苦鉆研業務知識，必須擁有一技之長；
進取——行動人一定要有上進心，自強不息不斷進取，持續學習與創新；
行動的作風：認真快堅守承諾
認真是品質，快是效率，堅守承諾是信譽
行動的準則：保證完成任務
我們主張行動人的一切行動必須達到預期的成果
行動的司訓：自我修煉育人為善
我們主張育人之前先自育，注重自身的修為和實踐。
培育他人做正確的事，更注重培育他人做正確的人。
行動者宣言
我們走在理論的巔峰，做著行動的巨人！
讓我們行動起來
在行動中去糾正、去調整
在行動中去檢驗、去完善
在行動中去學習、去發現
在行動中去增添勇氣、創造機遇
行動，行動，立即行動！