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物業(yè)經(jīng)理人

ZJ物業(yè)公司行政主任職務(wù)說明書

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  ZJ物業(yè)公司行政主任職務(wù)說明書

  一、崗位基本信息

  編號(hào):KJ-ZWSMS06日期:20**-5-4

  崗位名稱行政主任所屬部門行政人事部

  職位等級(jí)主任級(jí)(K級(jí))定編數(shù)按編制

  直接上級(jí)高級(jí)行政主任直接下級(jí)高級(jí)行政助理/行政助理

  職位聯(lián)系可直接升遷的職位:高級(jí)行政主任

  可相互轉(zhuǎn)換的職位: 各部門/管理部主任

  工作協(xié)作關(guān)系公司各部門、集團(tuán)公司各部門、外界有業(yè)務(wù)聯(lián)系的各單位;

  二、主要崗位職責(zé)

  一級(jí)職責(zé)

  (主要工作范疇)二級(jí)職責(zé)(具體業(yè)務(wù)活動(dòng))

  1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)起草公函、報(bào)告、工作計(jì)劃等文稿;

  2、做好上傳下達(dá)的工作,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與各部門的溝通,及時(shí)反饋有關(guān)情況,確保公司運(yùn)作順暢;

  4、完成領(lǐng)導(dǎo)交派的其他任務(wù);

  5、負(fù)責(zé)員工制服的日常發(fā)放;

  6、負(fù)責(zé)制服定單的下達(dá)及補(bǔ)倉工作;

  7、負(fù)責(zé)制服質(zhì)量的檢驗(yàn)、跟蹤。

  8、建立崗位相關(guān)工作臺(tái)帳;

  9、固定資產(chǎn)的管理

  10、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)與外單位保持良好聯(lián)系與溝通,積極維護(hù)公司及領(lǐng)導(dǎo)的形象與利益。

  三、崗位權(quán)限

  1對(duì)管線行政事務(wù)的建議權(quán)

  2對(duì)日常行政工作流程的修改權(quán)

  四、工作臺(tái)帳明細(xì)表

  1圖書資料登記臺(tái)帳

  五、工作流程明細(xì)表

  1發(fā)文流程

  2危機(jī)處理流程

  六、工作交接內(nèi)容

  1公司有關(guān)文件檔案

  2電子文檔

  3通訊錄

  4工作臺(tái)帳明細(xì)表

  七、工作考核

  積極主動(dòng),對(duì)工作不推諉,紀(jì)律性、服從性強(qiáng),遵守各項(xiàng)紀(jì)律、制度起模范表率作用10%

  服從上級(jí)安排,工作積極主動(dòng),無須依賴上級(jí)監(jiān)督、催促,工作抓到實(shí)處10%

  勇于承擔(dān)責(zé)任,努力克服各種困難,確保完成工作任務(wù)10%

  工作具計(jì)劃性,處事周密及有預(yù)見性;安排分配工作合理有序10%

  能積極督導(dǎo)及指引下屬、激勵(lì)下屬,受下屬擁戴,協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)10%

  善于總結(jié)/分析自我檢討10%

  正確、及時(shí)完成任務(wù)10%

  處理投訴、突發(fā)事件效果顯著10%

  所帶領(lǐng)導(dǎo)部門/管理分部綜合工作素質(zhì)有顯著提高10%

  與兄弟公司/部門或?qū)ν怅P(guān)系良好10%

  八、任職資格

  項(xiàng)目內(nèi)容

  性別不限年齡25~45歲專業(yè)資格初級(jí)資格證書

  教育背景大專或以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、行政管理、中英文等文科專業(yè)為佳

  經(jīng)驗(yàn)三年以上相同或類似崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  知識(shí)結(jié)構(gòu)具有企業(yè)管理、公關(guān)關(guān)系、經(jīng)濟(jì)學(xué)等理論知識(shí),擅長寫作、檔案管理;

  能力良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力、敏捷的反應(yīng)能力、良好的心理承受能力;

  品性素質(zhì)

  1、為人正直,具有較好的耐心,工作認(rèn)真細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn);

  2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任感及保密意識(shí),富于團(tuán)隊(duì)精神;

  3、責(zé)任心強(qiáng),可承受工作高壓;

  4、待人接物,態(tài)度和藹,善于與各單位保持良好的工作關(guān)系;

  其它熟練操作各類辦公軟件及設(shè)備。

篇2:ZJ物業(yè)公司開票收款職務(wù)說明書

  ZJ物業(yè)公司開票收款職務(wù)說明書

  一、崗位基本信息

  編號(hào):KJ-ZWSMS25日期:20**-5-4

  崗位名稱開票收款員所屬部門財(cái)務(wù)部

  職位等級(jí)普通行政員工(L級(jí))定編數(shù)按編制

  直接上級(jí)收款主管直接下級(jí)車場收款員

  職位聯(lián)系可直接升遷的職位:管理部收款主管

  可相互轉(zhuǎn)換的職位:管理部倉管員

  工作協(xié)作關(guān)系業(yè)主/管理部

  二、主要崗位職責(zé)

  一級(jí)職責(zé)

  (主要工作范疇)二級(jí)職責(zé)(具體業(yè)務(wù)活動(dòng))

  制度執(zhí)行1、執(zhí)行集團(tuán)及公司財(cái)務(wù)制度,做好本職工作;

  收費(fèi)業(yè)務(wù)2、按要求準(zhǔn)確做好本小區(qū)應(yīng)收費(fèi)用生成,并作好每筆收費(fèi),按期打印付款催款單,及時(shí)完成業(yè)務(wù)單據(jù)裝訂;

  數(shù)據(jù)上報(bào)3、當(dāng)日16點(diǎn)前上報(bào)收付款項(xiàng),結(jié)賬后上傳數(shù)據(jù),第二天9點(diǎn)前上交單據(jù);

  資金送交4、現(xiàn)金當(dāng)天送行,支票送公司出納;

  報(bào)表編制5、月末查清各費(fèi)種的應(yīng)未欠收情況,在結(jié)帳后當(dāng)天內(nèi)完成報(bào)表編制,做到帳表、表表相符,次日上交公司財(cái)務(wù);

  車場監(jiān)督、車證辦理6、監(jiān)督指導(dǎo)車場收款,杜絕收費(fèi)漏洞,及時(shí)與保安部/售樓部核查車位;

  工作臺(tái)帳7、物業(yè)空置房、業(yè)主積分、補(bǔ)償、贈(zèng)送款等應(yīng)收發(fā)展商等費(fèi)用數(shù)據(jù)資料的準(zhǔn)備,及時(shí)、準(zhǔn)確地建立和調(diào)整車證、每月小區(qū)報(bào)表等臺(tái)帳;

  票據(jù)使用、管理8、正確使用,及時(shí)核銷,監(jiān)督車場票據(jù)使用情況;

  會(huì)計(jì)檔案9、按會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范及公司的質(zhì)量/時(shí)間要求完成和保管。

  三、崗位權(quán)限

  1押金退款類單據(jù)審核對(duì)不符要求更正權(quán)

  四、工作臺(tái)帳明細(xì)表

  1票據(jù)領(lǐng)用、核銷臺(tái)帳

  2停車證臺(tái)帳

  3每月月報(bào)表臺(tái)帳

  4發(fā)展商應(yīng)收帳款臺(tái)帳

  5業(yè)主水電表行度臺(tái)帳

  五、工作流程明細(xì)表

  1按本職位工作流程

  六、工作交接內(nèi)容

  1公司有關(guān)文件檔案票據(jù)現(xiàn)金:(1)票據(jù)/現(xiàn)金;(2)歷年小區(qū)報(bào)表;(3)發(fā)展商應(yīng)收帳款清單;(4)未了事項(xiàng)

  2電子文檔:(1)小區(qū)周/月報(bào)表;(2)發(fā)展商應(yīng)收帳款臺(tái)帳

  3通訊錄

  4工作臺(tái)帳明細(xì)表

  七、工作考核

  考核指標(biāo)權(quán)重

  工作臺(tái)面整潔、無雜物,工作資料整理有序,使用公用工具后及時(shí)放回原處10%

  按時(shí)出付款通知書,及時(shí)收費(fèi)入帳;按時(shí)完成統(tǒng)計(jì)報(bào)表,日清月結(jié),完成每日收費(fèi)統(tǒng)計(jì)及收付日?qǐng)?bào)表10%

  對(duì)有疑問的住戶,認(rèn)真記錄,及時(shí)跟進(jìn)處理并有結(jié)果;掌握有關(guān)知應(yīng)會(huì),耐心回答住戶提出的問題10%

  保持良好的精神狀態(tài),穿著整潔,佩帶工作證;遵守公司儀表儀容其他規(guī)定10%

  遇到住戶或訪客笑臉相迎,主動(dòng)打招呼10%

  接待客人和接聽電話時(shí)恰當(dāng)使用禮貌用語,語氣、語言表達(dá)婉轉(zhuǎn)、溫和、舉止文雅10%

  嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,編制的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報(bào)送及時(shí)、帳表相符,現(xiàn)金收取及及時(shí)送存銀行10%

  能熟練運(yùn)用電腦操作財(cái)務(wù)相關(guān)軟件,及時(shí)做好催款工作,收費(fèi)率達(dá)到80%10%

  嚴(yán)格遵守考勤制度和公司工作紀(jì)律,包括工作時(shí)間嚴(yán)格控制打或接聽私人電話;不擅自調(diào)班10%

  完成上級(jí)交付的其他工作,并能主動(dòng)協(xié)助其他技工或其他部門完成有關(guān)工作10%

  八、任職資格

  項(xiàng)目內(nèi)容

  性別女性優(yōu)先年齡20-35歲專業(yè)資格初級(jí)會(huì)計(jì)證、電算化操作合格證

  教育背景財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè),大專以上文化程度

  經(jīng)驗(yàn)

  1、年以上出納、收款經(jīng)驗(yàn)(應(yīng)屆畢業(yè)生除外)

  2、悉操作辦公室軟件

  知識(shí)結(jié)構(gòu)初級(jí)會(huì)計(jì)證、電算化操作合格證

  能力

  1、調(diào)能力及文字表達(dá)能力

  2、獨(dú)立分析解決問題能力

  3、超時(shí)工作

  品性素質(zhì)

  1、責(zé)任心強(qiáng),處事細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),有耐性,可承受高壓工作

  2、富團(tuán)隊(duì)合作互助精神

  3、誠實(shí)可信,保密性強(qiáng)

  其它儀表端莊、談吐佳

篇3:ZJ物業(yè)公司行政助理前臺(tái)文員職務(wù)說明書

  行政助理/高級(jí)行政助理(前臺(tái)文員)職務(wù)說明書

  一、崗位基本信息

  編號(hào):KJ-ZWSMS11日期:20**-5-4

  崗位名稱行政助理/高級(jí)行政助理(前臺(tái)文員)所屬部門行政人事部

  職位等級(jí)普通行政員工(L級(jí))定編數(shù)按編制

  直接上級(jí)行政主任直接下級(jí)無

  職位聯(lián)系可直接升遷的職位:高級(jí)行政助理/行政主任

  可相互轉(zhuǎn)換的職位:各部門/管理部文員

  工作協(xié)作關(guān)系辦公用品供貨商、公司各職能部門、各管理部

  二、主要崗位職責(zé)

  一級(jí)職責(zé)

  (主要工作范疇)二級(jí)職責(zé)(具體業(yè)務(wù)活動(dòng))

  協(xié)調(diào)溝通

  1、外部溝通、接待的有效性,妥善接待來訪,準(zhǔn)確轉(zhuǎn)接來電;

  內(nèi)務(wù)管理

  2、視情況保證傳真收發(fā)的及時(shí)(緊急傳真在3分鐘內(nèi),普通傳真在半小時(shí)內(nèi));

  3、會(huì)議室安排時(shí)效性,會(huì)議室的合理安排、使用、管理、布置、維修,公司會(huì)議的茶水供應(yīng);

  4、保持辦公區(qū)域整潔,負(fù)責(zé)午休期間燈光管理;

  5、嚴(yán)格遵守崗位規(guī)章制度,不能出現(xiàn)泄密、假傳指令等現(xiàn)象

  辦公用品管理

  6、匯總辦公用品申購計(jì)劃表;

  7、保證各小區(qū)辦公用品及時(shí)到位;

  8、辦公用品費(fèi)用報(bào)銷;

  固定資產(chǎn)管理

  6、固定資產(chǎn)管理規(guī)范性,保證固定資產(chǎn)的完整;

  工作臺(tái)帳

  7、建立相關(guān)工作臺(tái)帳;

  其他事宜

  8、及時(shí)準(zhǔn)確地完成上級(jí)交辦地其他臨時(shí)任務(wù)。

  三、崗位權(quán)限

  1辦公用品的申購權(quán)

  2各種會(huì)議地點(diǎn)的選擇權(quán)

  四、工作臺(tái)帳明細(xì)表

  1傳真接收登記臺(tái)帳

  2傳真發(fā)送登記臺(tái)帳

  3會(huì)議室使用登記

  4辦公用品領(lǐng)用臺(tái)帳

  5設(shè)備借用登記表

  6固定資產(chǎn)臺(tái)帳

  五、工作流程明細(xì)表

  1前臺(tái)接待工作流程

  2傳真發(fā)放流程

  六、工作交接內(nèi)容

  1通訊錄

  2工作流程明細(xì)表

  3工作臺(tái)帳明細(xì)表

  七、工作考核

  考核指標(biāo)權(quán)重

  禮貌、熱情接待來訪人員,確保辦公區(qū)域秩序10%

  負(fù)責(zé)非工作時(shí)段的加班人員簽到,保管會(huì)議室的鑰匙并做使用登記,及時(shí)鎖門,確保會(huì)議室及辦公室的安全管理10%

  接聽總機(jī)外線打入電話的查詢并接轉(zhuǎn),確保主機(jī)不長時(shí)間占線10%

  負(fù)責(zé)公司外部來函、郵件、報(bào)紙等物品的轉(zhuǎn)接及登記工作及報(bào)紙、信件、刊物的預(yù)訂、派發(fā)10%

  將公司傳真接收發(fā)送并登記;對(duì)外傳真及時(shí)發(fā)送并登記核對(duì)10%

  負(fù)責(zé)公司圖書管理、報(bào)刊訂閱及宣傳資料、主要活動(dòng)的照片檔案管理,建立公司文化所需要的文件系統(tǒng)10%

  對(duì)公司大事記、宣傳冊(cè)策劃制作,保證完整及時(shí)性10%

  協(xié)助經(jīng)理接待、安排領(lǐng)導(dǎo)各相關(guān)單位來訪人員10%

  將報(bào)紙上地產(chǎn)、物業(yè)相關(guān)信息摘要剪裁并在信息欄上張貼后收集裝訂入冊(cè)10%

  完成上級(jí)交給的其他任務(wù),并能主動(dòng)協(xié)助其他崗位完成有關(guān)工作10%

  禮貌、熱情接待來訪人員,確保辦公區(qū)域秩序10%

  負(fù)責(zé)非工作時(shí)段的加班人員簽到,保管會(huì)議室的鑰匙并做使用登記,及時(shí)鎖門,確保會(huì)議室及辦公室的安全管理10%

  八、任職資格

  項(xiàng)目內(nèi)容

  性別女年齡30歲以下專業(yè)資格秘書類資格證

  教育背景大專或以上學(xué)歷

  經(jīng)驗(yàn)工作細(xì)致和有條理化,語言表達(dá)能力強(qiáng),有一年以上接待工作經(jīng)驗(yàn);

  知識(shí)結(jié)構(gòu)熟悉公文寫作、文件的核實(shí)、資料及物品的管理;

  能力良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力、敏捷的反應(yīng)能力、良好的心理承受能力;

  品性素質(zhì)認(rèn)真、細(xì)致,具有強(qiáng)烈的責(zé)任感及保密意識(shí),富于團(tuán)隊(duì)精神;

  其它熟練操作各類辦公軟件及設(shè)備,中文打字速度60字/分鐘以上;形象端莊、大方、熱情;

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