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物業(yè)經(jīng)理人

公司手機費用報銷規(guī)定(6)

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  公司手機費用報銷規(guī)定(六)

  1.0Objection目的

  為了規(guī)范員工因工作原因而產(chǎn)生的移動話費報銷管理,特制定本規(guī)定。

  2.0Responsibility職責

  *人力資源部負責對本制度的修正及報批;

  *人力資源部經(jīng)理每年定期更新和審核享有報銷的名單;

  *人力資源部負責員工報銷費用的備案及審核。

  3.0Application Sphere適用范圍

  3.1本制度適用**有限公司和**分公司的員工。

  3.2 如有另行約定的,以約定為主。

  4.0 Specifications詳細規(guī)定

  4.1人力資源部依據(jù)各崗位職能以及實際工作需要,擬定話費報銷標準。

  4.2報銷標準是每月話費報銷的最高限額,如實際產(chǎn)生的話費低于報銷標準時,則按實際費用報銷;如實際產(chǎn)生的話費高于報銷標準時,則超出部分的費用由機主自行承擔,公司不再予以報銷。

  4.3凡享受報銷標準之工作人員,必須保持24小時待機狀態(tài),如因主觀員工無法接通等情形導致延誤工作,公司取消其報銷資格。

  4.4離職員工于當月15日(包含)前離職的報銷50%,15日后離職報銷100%。

  4.5在休長假期間不享受此報銷政策(如產(chǎn)假、長期病假、工傷假等)。

  5.0Procedure申請報銷流程

  5.1第一次申請:

  *具體享受標準以公司申請表批準為準;

  *員工提供本人的移動電話號碼和前兩月的話費清單;

  *由部門主管為員工提申請需經(jīng)人事經(jīng)理、副總經(jīng)理和總經(jīng)理簽字審批。

  5.2已經(jīng)享有:

  *如果因職位或者實際工作內(nèi)容發(fā)生變化時,應根據(jù)實際情況調(diào)整其話費報銷標準或取消其話費報銷資格,由人事經(jīng)理審批即可;

  *報銷時提供每月話費清單;

  *調(diào)整時超出標準的,由副總經(jīng)理和總經(jīng)理簽字審批。

  5.3報銷流程按照公司現(xiàn)有報銷程序。

  6.0Standard最高額限額報銷標準

  類別 最高話費報銷金額 (RMB/元)

  高級管理 按實際話費

  兩地經(jīng)理及兩地總監(jiān) 銷售經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理 400

  經(jīng)理 300

  主管及特殊專業(yè)人員 200

  專業(yè)人員 100

  其他 50

  班長可以享受每月短號報銷的費用。

  如有崗位不在此表中,參照相似崗位標準執(zhí)行即可。

  7.0Forms相關(guān)表單

  手機話費申請表

篇2:公司費用報銷管理規(guī)定

  公司費用報銷管理規(guī)定

  第一條 現(xiàn)金報銷需填制報銷憑證,按憑證內(nèi)容要求在"摘要"處填寫報銷內(nèi)容及金額,由部門經(jīng)理、審核人員、總經(jīng)理審核簽字后交財務(wù)核報。

  第二條 申購物品須事先填制物品申購單,經(jīng)部門經(jīng)理、辦公室簽字后交財務(wù)部,物品單價在300元以上(含300元)須總經(jīng)理審核簽字,未經(jīng)審批,擅自購買者不得報銷。財務(wù)人員審核時應對照已收到的申購單。購買物品原則上由辦公室辦理,專業(yè)用品自行購買后至辦公室辦理登記后財務(wù)核報。

  第三條 員工因工作需要不能回公司就餐的,可憑發(fā)票每人每餐報銷10元。外出聯(lián)系工作,應乘坐公交車輛,按實報銷,若有特殊情況,經(jīng)部門經(jīng)理事先同意方可乘坐出租車輛,報銷時須在發(fā)票上寫明出發(fā)地、目的地。

  第四條 業(yè)務(wù)招待費:因工作需要招待客戶或贈送禮品,費用在1000元以上者應事先填制特批單,報總經(jīng)理審核簽字后交財務(wù)部,財務(wù)人員審核時應對照已收到的特批單。員工因工作需要所支付的業(yè)務(wù)招待費在報銷時須向部門經(jīng)理、審核人員主動說明,并由經(jīng)辦人及部門經(jīng)理在該張發(fā)票背后簽字。

  第五條 市外差旅費:員工因公赴外省、市出差,路程超過六小時及需要過夜的可購買硬臥火車票,輪船票不超過三等艙位;遇有急事需乘飛機的,必須事先填制特批單,經(jīng)總經(jīng)理簽字后交財務(wù)部。財務(wù)人員審核報銷時須對照已收到的特批單。住宿費每日標準為150元,伙食補貼每日80元,上述兩項費用可累計使用。

  第六條 員工參加有關(guān)于本職工作的進修需經(jīng)部門經(jīng)理、總經(jīng)理同意,并至管理部登記備案,所發(fā)生培訓費用按公司制定有關(guān)規(guī)定予以報銷。

  第七條 員工因病就診發(fā)生的費用按公司有關(guān)醫(yī)療費用報銷規(guī)定執(zhí)行。

  第八條 員工因探病發(fā)生的費用,除受總經(jīng)理委派外,均不能報銷。

  第九條 手機費:凡公司員工領(lǐng)用手機每月月租控制在200元以下,超出部分由領(lǐng)用人自行承擔,遇特殊情況需提高額度,應填制特批單,經(jīng)總經(jīng)理批準。

篇3:公司費用報銷審核管理制度

  公司費用報銷審核管理制度

  一、目的

  規(guī)范費用報銷程序,確保各項費用支出得到合理控制。

  二、適用范圍

  適用于公司各項報銷費用的控制。

  三、職責

  1、財務(wù)部主管負責報銷單據(jù)的及時審核。

  2、公司各部門經(jīng)理依總經(jīng)理下發(fā)權(quán)限審核、核準,超出權(quán)限的交由總經(jīng)理核準。

  四、程序要點

  1、費用報銷的標準

  (1)行政管理費用報銷的標準(見下表):

  項目職務(wù) 交通費 業(yè)務(wù)費 電話費 辦公費 差旅費

  交通工具 伙食標準 住宿標準 其他補助

  總經(jīng)理 合理開支,實報實銷。

  部門經(jīng)理

  員工

  備注:

  1、業(yè)務(wù)費開支須事先向總經(jīng)理申請。

  2、差旅費標準是指出差時間超過一天的市外出差。

  (2)經(jīng)營費用的報銷審核,以公司的實際經(jīng)營狀況為依據(jù)。

  2、報銷單據(jù)的填制要求

  (1)費用經(jīng)辦人原則上應在費用發(fā)生后的3個工作日內(nèi)到財務(wù)部辦理報銷手續(xù),特殊情況可另行處理。

  (2)將原始單據(jù)剪齊邊角,正面朝上(與報銷單據(jù)同向)粘貼在報銷單的反面左邊。

  (3)用藍色或黑色鋼筆、簽字筆如實填寫報銷單的各項內(nèi)容,如:報銷時間、報銷人、費用摘要、單據(jù)張數(shù)等。

  (4)采購類經(jīng)營費用,須憑有效的《請購單》和發(fā)票到倉庫辦理物品驗收入庫手續(xù),并將《請購單》、《入庫單》附在報銷單據(jù)的后面。

  (5)非采購類的行政、辦公或其他費用,直接填制報銷單據(jù)。

  3、報銷單據(jù)的審核

  (1)公司費用報銷由總經(jīng)理下發(fā)主管權(quán)限,各主管依據(jù)權(quán)限給予審核\核準辦理。

  (2)費用報銷由報銷人填寫,各部門負責人依權(quán)限簽字確認。

  (3)財務(wù)部主管應在收到報銷單據(jù)的一個工作日內(nèi),對各項報銷費用進行嚴格認真的審核,凡符合報銷標準的,審核人在財務(wù)審核欄內(nèi)簽署姓名、審核日期后。報銷費用超出權(quán)限的交由總經(jīng)理審批。

  (4)經(jīng)審核報銷單據(jù)不符合費用開支標準或存有其他疑問,而報銷人又無法提供總經(jīng)理批準的報告時,審核人應退回報銷單據(jù)。

  4、費用的給付

  (1)報銷人依據(jù)審批手續(xù)完整的報銷單到財務(wù)部領(lǐng)取費用。

  (2)財務(wù)部會計根據(jù)報銷單填寫《費用報銷登記表》的各項內(nèi)容。

  (3)報銷人持《費用報銷登記表》到出納處簽名領(lǐng)取費用。

  (4)單位價格在1000元以下的報銷費用,由出納員用現(xiàn)金支付。

  (5)單位價格在1000以上的報銷費用,原則上由出納員用支票支付,特殊情況的可報總經(jīng)理批準后,以現(xiàn)金支付。

  (6)費用發(fā)生前借支備用金的,由出納員在借支費用中作沖減備用金處理。

  5、費用報銷單據(jù)的保管

  (1)費用報銷單據(jù)由財務(wù)部會計按順序編制記帳憑證,月末財務(wù)部經(jīng)理審核后,由會計根據(jù)會計核算制度匯總、記賬、編制相關(guān)財務(wù)分析報表。

  (2)所有報銷的費用單據(jù),由財務(wù)部加密長期保存。

  五、記錄

  1、《費用報銷登記表》

  2、《費用報銷單》

  附件一:費用報銷登記表

  NO:

  報銷日期 報銷人 辦公費 交通費 業(yè)務(wù)費 差旅費 物料消耗 其他 合計金額 領(lǐng)款人

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