裝飾工程公司組織架構(gòu)與職位說明書

　　前 言

　　為打造一流的**裝飾公司的品牌形象，為規(guī)范公司內(nèi)部管理行為，為營(yíng)造公司更競(jìng)爭(zhēng)力的發(fā)展空間，同時(shí)也為創(chuàng)造更具人性化的公司文化，特制訂《員工手冊(cè)》，本手冊(cè)作為指導(dǎo)**員工管理的理論依據(jù)和行為準(zhǔn)則，除經(jīng)公司管理層研究討論予以修改或廢除外，公司內(nèi)部成員，均應(yīng)積極學(xué)習(xí)《員工手冊(cè)》，并主動(dòng)應(yīng)用到工作和生活中去。

　　愿公司所有員工，能團(tuán)結(jié)在公司周圍，積極參與公司建設(shè)，充分施展個(gè)人的才情和抱負(fù)，與公司一起，去追求我們?nèi)松膲?mèng)想!

　　愿公司所有成員，每天都能保持平和的心態(tài)，開放的胸懷，飽滿的熱情，謙卑的態(tài)度，真誠的品質(zhì)，進(jìn)取的精神，在不斷追求、不斷進(jìn)步、不斷探索的過程中，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值!

　　每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，熱愛學(xué)習(xí)到永遠(yuǎn)!

　　該系列手冊(cè)共分八部分，為《企業(yè)文化篇》、《組織架構(gòu)及崗位職責(zé)篇》、《企業(yè)制度篇》、《管理流程篇》、《工程管理篇》、《服務(wù)規(guī)范手篇》、《實(shí)用表格手篇》《合同篇》。各手冊(cè)根據(jù)各自內(nèi)容特點(diǎn)，以不同線索組材。本冊(cè)為《組織架構(gòu)及崗位職責(zé)篇》，為方便使用者查找，本手冊(cè)按公司現(xiàn)有組織結(jié)構(gòu)加以補(bǔ)充、完善，幫助員工的自我定位與管理，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。鑒于本公司在不斷的發(fā)展中，手冊(cè)的內(nèi)容也將適時(shí)不斷充實(shí)、完善。

　　本手冊(cè)在編寫過程中，得到了公司各部門同仁的鼎立相助，在此表示由衷的感謝!

　　由于編寫人員水平有限，疏漏之處難免，望同行不吝指教。

篇2：物業(yè)管理投標(biāo)綜合說明書

　　投標(biāo)綜合說明書

　　業(yè)主:_____________

　　1.根據(jù)己收到的招標(biāo)編號(hào)為物招審字(__)第(__)號(hào)的______ 物業(yè)的招標(biāo)文件,遵照《**市物業(yè)管理招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》的規(guī)定,我單位經(jīng)考察現(xiàn)場(chǎng)和研究上述工程招標(biāo)文件、招標(biāo)文件補(bǔ)充通知,招標(biāo)答疑紀(jì)要的所有內(nèi)容后,我方愿以我方所遞交的標(biāo)函摘要表中的總投標(biāo)價(jià),承擔(dān)上述物業(yè)的全部管理工作。

　　2.一旦我方中標(biāo),我方保證按我方所遞交的標(biāo)函摘要表中承諾的期限和招標(biāo)文什中對(duì)承包期限的要求如期按質(zhì)提供服務(wù)。

　　3.一旦我方中標(biāo),我方保證所提供的物業(yè)管理質(zhì)量達(dá)到我方所遞交的標(biāo)函摘要表中承諾質(zhì)量等級(jí)。

　　4.一旦我方中標(biāo),我方保證按投標(biāo)文件中的物業(yè)管理管理班子及管理組織設(shè)計(jì)組織管理工作,如確需變更,必須征得業(yè)主的同意。

　　5.我方同意所遞交的投標(biāo)文件在投標(biāo)有效期內(nèi)有效,在此期間內(nèi)我方的投標(biāo)有可能中標(biāo),我方將受此約束。

　　6.我方同意招標(biāo)書中各條款,并按投標(biāo)標(biāo)價(jià)總額3%交納保證金**萬元(大寫)。若我方違約,則扣除所繳納的全部保證金。

　　7.除非另外達(dá)成協(xié)議并生效,招標(biāo)文件、招標(biāo)文件補(bǔ)充通知、招標(biāo)答疑紀(jì)要、中標(biāo)通知書和本投標(biāo)文件將構(gòu)成約束我們雙方的合同。

　　投標(biāo)單位:______(印鑒)

　　法定代表人或委托代理人:_______(蓋章、簽字)

　　日期:______年___月___日

篇3：物業(yè)公司品質(zhì)管理員職務(wù)說明書

　　物業(yè)公司品質(zhì)管理員職務(wù)說明書

　　品質(zhì)管理員職務(wù)說明:

　　1協(xié)助主管處理日常事務(wù);

　　2負(fù)責(zé)本部門文件、資料、表單的打印、發(fā)放、建立、歸檔、保存等管理工作;

　　3督促、檢查各部門的服務(wù)質(zhì)量，對(duì)質(zhì)量體系運(yùn)行過程中發(fā)現(xiàn)的不合格項(xiàng)進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證;

　　4參與公司質(zhì)量活動(dòng)的策劃，以及質(zhì)量事故的處理;

　　5負(fù)責(zé)收集各類訊息并及時(shí)提供給主管;

　　6承辦主管臨時(shí)交付的事項(xiàng);

　　7協(xié)助主管對(duì)公司各部門服務(wù)質(zhì)量的考核，建立考核檔案;

　　8與其他部門的聯(lián)系與溝通;

　　9按時(shí)完成主管臨時(shí)交辦的其他工作。